12日の事ですが、私より2～3週間前に入った同じ部署の先輩に、「俺、来週辞表出すわ」と打ち明けられました。

11日にも他部署の人で辞表出してる人を見かけました。

どうやら入って3ヶ月以内に辞めていく人が多いようです…。



私はと言うと…

いまの会社は良い人ばかりです。

待遇も悪くない。

ただ、直属の上司に我慢できないです。

久し振りに「陰湿」とか、「イジメ」とかいう言葉を思い出した。

いい加減我慢限界です…。

私だって血が通ってる人間です。

12日までは耐えよう思っていましたが、13日も相変わらず酷い仕打ちばかりだったのでもう心が折れました。

新人イビリが楽しいって他の部署の人にニヤニヤしながら自慢している上司なんて要りません。

いくらベテランで仕事が出来ても、そんな人から学びたくないです。

こっちが真面目に仕事について勉強してるのに、酒やタバコやギャンブルやキャバクラ遊びを自慢げに話してきて、「何でお前はやらないんだ？お前もやれよ！」とか言われたくもないです。

別に酒やタバコやギャンブルやキャバクラ遊びを否定する気はありません。

私だって飲酒しますし。

ただ、こっちがわからない事を質問したら恫喝するくせに、そういう関係無い話ばかり饒舌に話すような人間は嫌いです。

働くからにはしっかり働きたい。

いまのままじゃしっかり働くなんて無理です。



という事で、昨日、冒頭の辞めると私に打ち明けてきた先輩と話し合いました。

二人とも見事に不満や、耐え難く思っている事が一致し、気づいたら4時間も話し込んでいた。

私が感じてる耐え難さは、私だけでなく他にも感じている人がいると確認でき、私だけの思い込みではなかったと確認できて嬉しかった。

結論として、二人とも同時に辞めようという事になりました。

もう一日だってあそこにはいたくない。

辛いとかを超越して、もうあそこにいる価値を見いだせない。



というわけで、今日、人事担当部署の部長に辞めたいってメールしました。

この部長さんはホントに良い人で、朝礼の時にワザワザ私と話したギターの事とかを取り上げたくらいで、自惚れかもしれないけれど私の事を凄い気に入ってくれているようです。

この人が直属の上司だったらなぁ…。

小さい会社だから配置転換なんて絶望的です。

むしろ、人が足りてない部署だから入ったのに、配置転換が出来るわけも無く…。

まだ返事が来ないって事は土日はメール見ないのかな…。

という事は月曜に普通に出社して、日中に呼び出されるのかな…？



皮肉にも、辞めると決意した13日の金曜日の課長の朝礼の内容は、「部下は上司を選べない」でした。

いい環境といい上司には中々巡り会えませんが、かなりひどい状況ですね。(2006/10/15　09:18:36 AM)

いろいろあるとは思いますが………

(2006/10/15　07:07:01 PM)

下さい。足場のアテがあるなら強固なものにしておくのが無難です。(2006/10/15　11:43:46 PM)

色々とありますよ！うちの会社でも　まぁどこでもあることですね…　本当に人間関係は難しいですね

辞めるついでに　そんなに悪いところが　皆一致しているなら　ぶちまけてやったらいいんですよ！ってねーーーー(ーー;)
子供みたいだな(苦笑)すいませんっ

(2006/10/16　09:28:09 PM)