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Cost prevention (読書・コミック)楽天ブログ 【ケータイで見る】 【ログイン】
経理合理化プロジェクト 児玉尚彦の読書日記
『経理合理化プロジェクト』児玉尚彦の読書日記

■『経理合理化プロジェクト』児玉尚彦の読書日記の一覧 (最新100)  >>もっと読む

   
Cost prevention コスト予防 Cost control is not a matter of cost cu… (2009.07.31)
 
   
Cost cutting コストカット Would the roof cave in if we stopped doi… (2009.07.30)
 
   
Cost control コストコントロール An absolute necessity is to watch … (2009.07.25)
 
   
Pricing 健全な価格設定 The only sound way to price is to start out… (2009.07.25)
 
   
The aim of marketing マーケティングの目的 The aim of marketing is … (2009.07.25)
 
   
Changes in perception 認識の変化 If general perception changes fro… (2009.07.21)
 
   
Process need プロセス上のニーズ Process innovation starts with the… (2009.07.16)
 
   
Incongruity ギャップの存在 There is often a discrepancy between "w… (2009.07.15)
 
   
Unexpected failure 予期せぬ失敗 The unexpected failure demands tha… (2009.07.14)
 
   
Unexpected success 予期せぬ成功 It is precisely because the unexpe… (2009.07.13)
 
   
Exploiting success 成功の追求 The first _ and usually the best _ o… (2009.07.11)
 
   
Core competencies 中核的能力 Core competencies meld customer value… (2009.07.08)
 
   
Customer value 顧客価値 There is no loss to the customer by elimin… (2009.07.07)
 
   
Focus on excellence 卓越性の追求 What is our specific knowledge? … (2009.07.06)
 
   
Theory is a hypothesis 事業の定義は仮説である The theory of the bu… (2009.07.04)
 
   
Synergy of business assumptions 事業の定義の相乗効果 The assumptio… (2009.07.03)
 
   
Reality test of business assumptions 事業の定義の現実性 The assump… (2009.07.02)
 
   
Theory of the business 事業の定義 A theory of the business has thr… (2009.07.01)
 
   
Make human strength productive マネジメントの役割 It is the purpos… (2009.06.27)
 
   
Goal and vision for Work 仕事の道しるべ I resolved that if I ever … (2009.06.22)
 
   
Work 仕事の意味 Work is an extension of personality. It is achiev… (2009.06.20)
 
   
Entrepreneurial skill 起業家的な能力 The entrepreneurial skill doe… (2009.06.16)
 
   
To develop knowledge workers 知識労働者の育成 The one way to achie… (2009.06.15)
 
   
Short_term and long_term 短期と長期のバランス Short_term results a… (2009.06.14)
 
   
Knowledge workers' productivity 知識労働者の生産性 It would be dif… (2009.06.12)
 
   
Where do I belong? どこに属するか To develop yourself, you have to… (2009.06.11)
 
   
How to spend time 知識組織の時間の使い方 The key to greatness is t… (2009.06.10)
 
   
Individual development 自己啓発 The first priority for one's own d… (2009.06.09)
 
   
Killing yourself and the business 失敗する自己中心の考え方 "What d… (2009.06.08)
 
   
Information responsibility 情報責任 The key to such a system is th… (2009.06.04)
 
   
Information-based organizations 情報型組織 An information_based bu… (2009.06.03)
 
   
Working productively together 全員で成果をあげる The CEO's job is … (2009.06.02)
 
   
Manage oneself 自らをマネジメントする Most knowledge workers will … (2009.06.01)
 
   
Rank of knowledge 知識のランク No knowledge "ranks" higher than an… (2009.05.30)
 
   
Connect 知識の結合 Most of the available knowledge will not become… (2009.05.29)
 
   
Continuous learning 知識労働にとっての継続学習 Knowledge workers m… (2009.05.28)
 
   
Whether it works うまくいっているか The test of any policy in mana… (2009.05.27)
 
   
Results in knowledge work 知識労働の成果 The next and crucial ste… (2009.05.26)
 
   
Task in knowledge work 知識労働の仕事 Work on knowledge_worker pro… (2009.05.24)
 
   
Knowledge worker productivity 知識労働の生産性 Six major factors d… (2009.05.23)
 
   
Productivity of service worker サービス労働のアウトソーシング Impr… (2009.05.22)
 
   
Productivity of knowledge work 知識労働の生産性 How to make the kn… (2009.05.21)
 
   
People as resources 資源としての人材 People are a resource and not… (2009.05.19)
 
   
Command and partner 命令と連携 The CEO of tomorrow will have to be… (2009.05.18)
 
   
Reasonable balances バランスを図る One of the most critical jobs a… (2009.05.16)
 
   
Make a decision 最終の権限 When the ship is going down, you don't … (2009.05.15)
 
   
Knowledge work is splintered 知識労働の細分化 Knowledge work is sp… (2009.05.14)
 
   
Looking at every change 変化を観察する How do you turn transition… (2009.05.13)
 
   
Abandonment 廃棄の効果 A company should be able to eliminate its w… (2009.05.12)
 
   
Innovation イノベーション You need an organization that is a chang… (2009.05.08)
 
   
Specialized knowledge 知識は組織において機能する Specialized knowl… (2009.05.07)
 
   
Knowledge society 知識社会 The next society will be a knowledge so… (2009.05.04)
 
   
Be globally competitive グローバルな競争力 Given the ease and spee… (2009.05.03)
 
   
Network Society ネットワーク社会 The developed countries are movin… (2009.05.02)
 
   
The continuing education 継続教育の重要性 You must have a great de… (2009.05.01)
 
   
The strength of e-commerce 生産と販売の分離 Just as e_commerce sep… (2009.04.30)
 
   
Accounting and data processing systems 会計とデータ処理の統合 The … (2009.04.29)
 
   
No results inside a business 社内はコストセンター Your information… (2009.04.28)
 
   
Information responsibility 情報責任 CEOs must accept that if the c… (2009.04.27)
 
   
Authority and responsibility 権限と責任 Authority and responsibili… (2009.04.25)
 
   
Social responsibility 企業の責任 A business that does not show a p… (2009.04.25)
 
   
Decisions on people 組織の考えは人事に表れる Decisions on people a… (2009.04.23)
 
   
Information Revolution is a Knowledge Revolution IT革命は知識革命 … (2009.04.22)
 
   
Mr.Sloan on people decision スローンの人事 "If we didn't spend fou… (2009.04.21)
 
   
The succession decision トップの継承 What are the positive ways to… (2009.04.21)
 
   
Appeal to able people 人材の確保 The first sign of decline of an i… (2009.04.16)
 
   
People decisions 人事の重要性 People determine the performance cap… (2009.04.15)
 
   
Interdependence 自立と相互依存 Effective interdependence can only… (2009.04.13)
 
   
Importance rather than urgency 緊急性ではなく重要性を優先する The … (2009.04.12)
 
   
Competencies of a leader リーダーの4つの能力 As the first such ba… (2009.04.11)
 
   
Crisis and leadership リーダーは危機に備える The most important ta… (2009.04.10)
 
   
Integrity 真摯さとは Management should not appoint a person who co… (2009.04.09)
 
   
Leadership is responsibility リーダーの責任 Effective leaders dele… (2009.04.08)
 
   
Base leadership on strength 強みによるリーダーシップ The task of a… (2009.04.07)
 
   
Qualities of a leader リーダーシップとは Leadership is the lifting… (2009.04.06)
 
   
Picking a leader リーダーの発掘 What would I look for in picking a… (2009.04.05)
 
   
Organizations and Individuals 組織と人 The more the organization g… (2009.04.04)
 
   
The focus of the organization 組織の焦点 The focus of the organiza… (2009.04.04)
 
   
Managerial Responsibility マネジメントの責任 Responsibility is bot… (2009.04.02)
 
   
Management success マネジメントが組織を作りあげる The organization… (2009.04.02)
 
   
The new realities are configurations 全体として察知する The new re… (2009.03.31)
 
   
Stewardship delegation 仕事を任せるときの5つの要素 Stewardship de… (2009.03.30)
 
   
Performance of the whole 技術的な効率ではなく全体の成果を優先する … (2009.03.29)
 
   
Partnership structures パートナーシップが基盤となる The economic p… (2009.03.25)
 
   
Living it 自分で書いたプログラムを実行する Living it is primarily … (2009.03.24)
 
   
Internet disintegrates the corporation インターネット革命 The inte… (2009.03.23)
 
   
Say "no" 大切でないことに笑顔でノーと言う It's almost impossible t… (2009.03.22)
 
   
Regular basis 緊急ではないが、重要なこと What one thing could you … (2009.03.21)
 
   
Performance in management マネジメントは明日のための仕事をする Per… (2009.03.20)
 
   
Maximize the wealth_producing capacity 富の創出能力の最大化 They m… (2009.03.20)
 
   
Sufficient profit 存続と成長のために十分な利益 Is there sufficient… (2009.03.18)
 
   
The purpose of profit 利益の三つの役割 Profit serves three purpose… (2009.03.17)
 
   
Objectives are needed in every area 目標設定すべき8領域 Objective… (2009.03.16)
 
   
Conflict between short-term results and long-term gr… 今日の利益と… (2009.03.15)
 
   
Organize systematic innovation 生き残るために必要な起業家的行動 On… (2009.03.14)
 
   
What we measure 計画を仕事に落とし込む The distinction that marks … (2009.03.13)
 
   
To create a customer 企業の目的は顧客の創造 There is only one vali… (2009.03.12)
 
   
Everything new needs to be piloted 変化をパイロットする Everything… (2009.03.11)
 
   
Is this new thing a genuine change? 機会としての変化の識別 The ent… (2009.03.10)
 
   
Put knowledge to work 知識を仕事に落とし込む The organization's fu… (2009.03.09)
 

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