こんにちは。小田美奈子＠コーチングカフェです。

3/22、東京マラソンの日。

初めて、たくさんのランナーを間近で見ることができました！
ほんの短い時間でしたが、応援するのは楽しいと実感

「職場を最高の居場所に！」という想いを持つ人が集うコミュニティの定例会。

会が誕生してから、気づいたらちょうど約1年が過ぎていました。

立ち上げで走り続けた感のある節目の時期に、ちょっと給水所に立ち寄るようなグッドタイミングのテーマ。

「“ハタラク誇り”を職場に広げる技術」


“ハタラク誇り”は、今回リードしてくれたてんせいさんこと吉田典生さんの著書からきています。

本の紹介はこちら
『ハタラク誇り〜イキイキしている人の仕事の習慣』（幻冬舎）


この日、特に印象的だったのが、仕事の内容と意味を分けて考えたこと。

自分の仕事の「意味」

・その人をより輝かせるサポートをする

・人が活躍する舞台をつくる

・新しい考え方や世界と出会うきっかけをつくる

などが出てきました。

キューピッド役とか、主役を輝かせること。
ずっと一貫していると改めて思った私です。。

この意味を意識することで、おのずと行動も変わってくることを実感。


心に残ったことは・・・
このコミュニティのために、ここまで惜しみなく提供してくれたてんせいさんの心意気でした。

“ハタラク誇り”をその姿で見せてもらった感じです。

事前のやりとりからも、働く姿勢を学ばせてもらいました。

大感謝

ご一緒したみなさま、ありがとうございました

↓おすすめです！

『会社をぶっ壊してチームを創ろう！』
吉田典生（著）、日本実業出版社

『ハタラク誇り〜イキイキしている人の仕事の習慣』
吉田典生（著）幻冬舎




P.S.
てんせいさんが紹介してくれた「BOP（Bottom the Piramid）」のお話、「企業が世界を変えていける」というメッセージが、とても印象に残ったのでご紹介します。

参考
『未来をつくる資本主義』 スチュアート L. ハート（著）


今日も笑顔で

小田 美奈子 (odamin)


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タグ： 吉田典生 , ハタラク誇り , コーチ