ブログを作る※無料・簡単アフィリ
ブログトップ
|
楽天市場
楽天SocialNews(ソーシャルニュース)は、
ネット上のニュース記事やブログ記事に、
自分の意見をコメントして投稿できるサイトです。
(1)記事の評価
楽天SocialNewsでは、投稿される記事と投稿者は、
読者によって評価される仕組みになっています。
記事の評価が悪い場合には、記事にマイナスポイントがつき、
一定以上のマイナスポイントがたまると自動で記事は削除されます。
(2)投稿者の評価
ソーシャルニュースに投稿する方は、
リポーターレベルという数値で評価されます。
マイナス評価の多い記事投稿者はリポーターレベルが下がり、
数値が一定以下になると、投稿できなくなります。
リポーターレベルを上げるには、投稿した記事が高評価されるほかに、
よい記事にVote(プラス評価)するなど、地道な読者としての活動が求められます。
楽天SocialNewsの評価の仕組みについて
理解した上でのご投稿をお願いいたします。
楽天SocialNewsってナニ?
673129
漫画にまでなっちゃう会社… (
そのほか
)楽天ブログ
【ケータイで見る】
【ログイン】
いい会社ってどんなだろう
ホーム
日記
プロフィール
オークション
掲示板
ブックマーク
お買い物一覧
国内や海外から 会社を見たいとお客様が見え お客様の国旗がはためく会社 そして社員は各国の言葉で挨拶をする ・・・ こんなビジョンを描いています
│
<< 前の月へ
│
一覧
│
次の月へ >>
│
■2012年02月
漫画にまでなっちゃう会社
朝から雪が降… (2012年02月29日)
 
コメント(6)
経済勉強会でした
今日は寒さが戻ってきて … (2012年02月28日)
 
コメント(0)
振り返るともどかしい時期もありました
… (2012年02月27日)
 
コメント(2)
成長の季節?
駒ケ根高原には4月になると 田ん… (2012年02月26日)
 
コメント(2)
7回目でした
昨日は当社の 株主総会 でした… (2012年02月25日)
 
コメント(4)
感想は・・・カッコいい!
昨日の内定者… (2012年02月24日)
 
コメント(4)
楽しんでくれたかな?・・・内定者研修でした…
… (2012年02月23日)
 
コメント(2)
支援職の“働く目的”は?
支援職が発足… (2012年02月22日)
 
コメント(2)
経営品質研究会の発表会でした
今日も… (2012年02月21日)
 
コメント(2)
テーマ「3to1」は動き始めるかな?
… (2012年02月20日)
 
コメント(2)
事業承継って・・・難しいテーマです。
… (2012年02月19日)
 
コメント(2)
雪の中 春を探しに
夕べ雪が舞ったらしく … (2012年02月18日)
 
コメント(2)
引き込まれる 電話営業
先ほど “ゆきの… (2012年02月17日)
 
コメント(6)
社長満足を語っちゃいます
経営者協会が… (2012年02月16日)
 
コメント(6)
技術雑誌の取材を受けました
昨日と同… (2012年02月15日)
 
コメント(4)
社員を“大人”として扱うと
先日読ん… (2012年02月14日)
 
コメント(2)
小さな一歩を踏み出そう!
頂いたままで… (2012年02月13日)
 
コメント(0)
咲顔は人を動かす?
少し早く起きて 久し振… (2012年02月12日)
 
コメント(6)
こんにちは、赤ちゃん!
2月8日に生まれた… (2012年02月11日)
 
コメント(5)
比喩・・・どんなカタチで使っていますか?…
… (2012年02月10日)
 
コメント(2)
方針って・・・
昨日から今日にかけて 東京で… (2012年02月09日)
 
コメント(4)
素直さを取り戻さなくちゃ!
今朝のウォ… (2012年02月08日)
 
コメント(4)
習慣化でお客様に幸せを!
昨日に続いて… (2012年02月07日)
 
コメント(4)
2次会までやっちゃった・・・会社説明会でした。…
… (2012年02月06日)
 
コメント(6)
地域デビュー
今朝は雲ひとつない快晴の中を歩… (2012年02月05日)
 
コメント(4)
風の芸術を探しに
今日のウォーキングは こ… (2012年02月04日)
 
コメント(2)
日本の産業構造が変わっていく?
今… (2012年02月03日)
 
コメント(6)
採用シーズンに この記事はいいね
… (2012年02月02日)
 
コメント(6)
チャレンジテーマのゴールイメージの発表でした…
… (2012年02月01日)
 
コメント(2)
Powered By
Copyright (c) 1997-2012 Rakuten, Inc. All Rights Reserved.