カテゴリ:バイト・仕事
今月のお給料は20万を越えそうだ。ただのバイトなのに。
居酒屋のキッチンのお仕事で6時間前後なら楽しめたんだけど、 先月あたりから12時間以上拘束で休憩30~60分くらい。 仕事に入ってからご飯休憩まで6時間以上になるってのがキツイ。 それが何日も続くと・・・、もうね、精神的にキツイ。 体力は持っても心がヤラれる。遊べないし。 そんなときに、 最近アルバイトから社員になった人からの言葉が、 「(ボクの仕事っぷりがダメで)営業に支障がでている」 「時間内に仕事が終わらないなら早めにでるしかないよね。」 ・・・えーっと、 タダ働きを推奨する発言が社員さんから聞こえてきましたが、 これは・・・。 うーん、・・・残念でならない。 ボクが社員なら、と常々思っていたことがある。それは、 バイトにサービス残業、時間外労働はさせないな、って事。 当たり前のことなんだろうけど、そうじゃないのがあのお店。 同じ立場だった人ならばわかってくれると思ったんだけど。残念だ。 前の副店長は、翌日朝一番に仕事に来る人(今のボクの役割)のために、 営業終了後、何時間も残って準備を済ませてたくらいだし、 朝いちの仕事の手伝いにまで来てくれたりも。。。 あーあ・・・。 そういや、そういう長時間のシフトになるってことは、 ボクと店長の間で相談して決めた事になっているんだけど 実際のところシフト表を見て知ったんだよ。何の相談もなく。 とりあえずやってみようと、シフト見て断りもしなかったボクが悪いだろうが。 こちらからもたくさん言いたい事はあるけど無駄だろうからなー。 そんなわけで不満を打ち明けるわけでもなく、次の仕事を探そうか考え中。 昼にメインの仕事を持ちつつ、たまーに夜の居酒屋に都合のよい日に入る程度にできないかなーと。 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
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