優雅な独女ライフを目指して

入社2年目だか3年目だかの新卒採用社員が、会社を辞めることになりました。


正直「またか…」という感じ🙁


私が勤める会社は、毎年20人程の新入社員を迎えるのですが、いずれも高学歴。一応外資系企業ということもあって留学経験者（英語ペラペラ）も多いです。


でも長続きしないのです。


今回辞める子（男性）は、先日、先輩や上司に結構きつくお叱りを受けているのを目撃したので「なんかミスしたのかな？」くらいに思っていましたが、他にも色々あったのかも。わざと本人に聞こえるように「あいつは期待外れだった」と言ってる人もいましたし。


でも「期待外れ」
それはちょっと違うと思います。


きちんと育ててないだけなんです。


いくら高学歴でもいきなり高品質な仕事ができるわけがありません。


やはり初歩的なことからきちんと教えて、段階を踏んで経験を積ませ、そして本人も謙虚に素直に学んでくれれば、新入社員の離職率も下がると思うのですが。





▪️昨日の夕食
パスタ（レトルトソース）


今日は曇っているので若干涼しい😊