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午後から社長に時間を作っていただいて、部長も同席のうえ、アシスタントの彼女の件で話をしました。
社員にすることに問題はないようでしたが、4月からにするか5月からにするかで手続き上決めかねているということでした。 4月からでも5月からでも社員にしていただけるならと回答してきましたが、事務所に帰ってきてからお給料のことを聞くの忘れていたことに気がつきました。 肝心なことを決めなくてどうするんですか! ねえ~~ 実は彼女の話は10分もかからず決着が着いちゃったので、その話の後、仕事の話にうつり、そちらの打ち合わせに入っちゃって聞くタイミングを逃しちゃったのよね。 仕事の話が終わりかけた時、経理の話がでて経理の経験があるのならこちら(子会社です)の経理の仕事を手伝ってもらえないだろうかと打診されたのです。 勤務時間中はとても時間を作れないので、手伝うとなると残業時間にということになるの。 経理の仕事を探していてこちらに入社した経緯があるので、やってみたいのはやまやまですが、 「両親がいるので無理です」 と答えました。 今の状況で残業は無理でしょう。 仕事で忙しいのは全然苦にならないのですが・・・ お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
Last updated
2007.03.26 23:19:55
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