よきリーダーは目標の与え方が上手い

◆リーダーは、組織が効果的によくなる組織の目標 　を設定します。 　その目標を効果的に達成する方法も、決めます。 　いざ目標に向かって頑張るぞ！というときには、個人 　のモティベーションが大きく左右することがあります。 　モティベーションの与え方には、恐怖のモティベーシ 　ョンと報酬のモティベーションがあります。 　ところが双方とも限界があります。 　　　 　　<<<日記の続きを見る>>>