100万ポイント山分け！1日5回検索で1ポイントもらえる

827191
HOME \| DIARY \| PROFILE	【フォローする】【ログイン】

いずみ会計事務所の「ためになる」ブログ

カテゴリ別記事

よく読まれている記事

お気に入りブログ

2025

2024

2023

2022

2021

2020

2019

2018

2017

2016

2015

2014

2013

2012

2011

8月

9月

10月

11月

12月

2010年05月の記事

全18件 (18件中 1-18件目)

1

（つぶやき）メールは便利だけど・・・

メールの言葉は「文字・活字」になります。声のトーンや表情が見えません。見えるのは、キーで変換した「文字・活字」だけです。この場合、誤った、あるいは、意図しない誤解を招くケースもあります。「文字・活字」は書いた人の気持ち以上に、機械的な記号になります。メールでの連絡事項には、前後の挨拶やニュアンスに注意したいですね！

May 31, 2010
オススメ店「Caf? de Etoile」（千代田区五番町）

　市ヶ谷駅から徒歩１-２分のところにあるカフェです。　日テレ通りから少し路地に入ったところに、テラスつきのお洒落なお店がポツリ。　店内は広すぎず狭すぎず、明るくとても気持ちのいい空間でした。　ケーキセット（800円くらい？）をチョイス。　一番人気といわれたショートケーキをいただきました。　甘さ控えめだけど、少し懐かしいクリームとスポンジ。そこにとってもおいしいイチゴが乗っています。　イチゴは大きく切られていて、食べ応え十分。　コーヒー、紅茶がついてきますが、コーヒーが味わい深くて美味しかったです。　店内は打ち合わせ、と思しきビジネスマンがちらほら。　駅から近いし、洒落ていて落ち着いた雰囲気なので、商用のちょっとしたミーティングにピッタリのお店だと思いました！★いずみ会計事務所へのご相談は＞＞コチラから

May 28, 2010
（つぶやき）忙しい人の特徴

忙しい人は、早口で、かつ、早く歩く！ある人に言われました。確かにその通りです。忙しい人が、ゆっくりしゃべったり、ゆっくり歩いたりは、確かにしませんよね(苦笑) とは言うものの、バランスが必要かな、と思います。

May 27, 2010
（つぶやき）おいしいランチは大好き！だけど・・・

ランチに立ち寄るお店でも、ついつい経営のことを考えてしまいます。一種の職業病ですね(苦笑) 内装が立派だと、設備投資はいくらかかったんだろう、減価償却はどうなるか？・・・と店内を見渡したり。サービススタッフが多いと、人件費はいくらか？と考えます。ただし、お料理の原価は考えないように、美味しく頂くようにしています(苦笑)

May 26, 2010
無償・低額提供される自社製品の購入

【質問】某製品のメーカーです。このたび社員への自社製品購入制度を導入しようと思っています。何か気をつけることがあったらば教えてください。【回答】役員や社員への自社製品・商品の販売で、通常の販売価格より著しく低額、あるいは無償で提供したものは、現物給与として源泉徴収が必要となる場合があります。　ご相談の方のように、メーカーや小売店、不動産会社などで、従業員による自社製品・商品の購入制度を設けているところがあります。　なかには、経済の停滞にともなう業績不振から、やむを得ず自社製品の購入を一定以上の役職者に奨励する会社もあるようです。（ずいぶん前ですが、かなり大きな企業がボーナスを自社製品で・・・という話、聞いたことあります）　このような自社の役員や社員への自社製品・商品の販売で、税務上注意しなければならないのが、通常の販売価格より値引きして提供する場合です。　社員や役員などに無償あるいは低額で提供された自社製品や商品は、原則として「現物給与」として給与扱いとなり、源泉徴収が必要となる場合があります。　会社などが通常受け取るべき額と、社員などから実際に受け取った金額との差額が、「経済的利益」、つまり給与額となるのです。　この「経済的利益」の価額の評価方法は、業種によって異なります。　製造業者が自家製品を支給する場合は、製造業者販売価額となります。　卸売業者が取扱商品を支給する場合は、卸売価額。　小売業者が取扱商品を支給する場合は小売価額となります。　また、使用者が通常ほかに販売する物品でないものを支給する場合には、その物品の通常売買される価額によります。　しかし、その製品・商品について、●値引販売の価額が、使用者の取得価額以上で、しかも、通常ほかに販売する価額のおおむね70%以上である●値引率が、役員や使用人の全部について一律に、または役員や使用人の地位、勤続年数などに応じて全体として合理的なバランスが保たれる範囲内の格差により定められていること●数量が、一般の消費者が家事のために通常消費すると認められる程度のものである・・・といった条件を満たした場合は、課税されません。★いずみ会計事務所へのご相談は＞＞コチラから

May 25, 2010
（つぶやき）ビジネス上で謝意を示す

ビジネスでお礼や感謝の気持ちを表す方法って、何でしょうか。一昔前は、接待や贈答だったと思います。もちろん、今でも担当者への接待や贈答は行われますがコンプライアンスなどの関係から、ベターな感謝表現でないと思います。「ありがとうございます、今度、御社にご紹介したい先があります」実はこの行動がビジネスでは、最大の感謝表現ではないでしょうか？

May 24, 2010
オススメお散歩スポット「ホテルニューオータニ」（千代田区紀尾井町）

　先日、「007は二度死ぬ」という映画を見ました。　ジェームズ・ボンドが日本を舞台に大活躍するこの映画は、1967年に公開されたそうです。　日本人女優の浜美枝さんや若林映子さんが登場したり、若き日の丹波哲郎さんが日本の公安のトップを演じていたり、本物の力士（佐田の山）が登場したり・・・　と、登場人物を見ているだけでも楽しいのですが、映画の中に見慣れた風景？！を発見しました。　「大里化学工業」という会社の、立派な本社ビル。　見たことあるはずです、この本社ビルのロケ地はホテルニューオータニなんですよ！　もう40年以上前のホテルニューオータニ、全体的なフォルムは今とほぼ同じ。　映画の撮影をした当時は、本当に近代的で大きなビル！というイメージだったんでしょうね。　ハリウッドデビューした建物かと思うと、ちょっと見る目が変わります。　古い時代の銀座の町並みや、蔵前にあった国技館など、懐かしい風景も楽しめる映画「007は二度死ぬ」もオススメです。　映画のシーンと見比べてみると、とても面白いですよ。 ★いずみ会計事務所へのご相談は＞＞コチラから

May 21, 2010
（つぶやき）経理、ちゃんとやっています

「うちの経理は、ちゃんとやっています」この言葉が出てくるお客様は二極に分かれる、という経験値があります。「本当にすばらしい経理管理が出来てる会社」か「全くもって、管理不十分で不備だらけの会社」本当に二極なんです。「ちゃんとする」の定義がそれだけ主観的で範囲が広いということですよね。ちなみに、「うちは○○分野の管理が苦手で、このあたりを改善したいんですよ」と、問題点を具体的に把握されてる会社が、実は！ベストな管理をしている場合が多い、という経験値もありますね。

May 20, 2010
（つぶやき）何のために起業？

あるご紹介者さんから、「会社を作ることを検討していて、税理士に相談したい方がいる」という話をうかがいました。ここまでは良くあるお話です。実際にお話をお伺いしてみたら、その方は会社設立希望はあるものの、具体的にどういう事業がしたいのか、が決まっていないようでした。これでは、正直、会社設立する意味があまりないように思いました。やはり、会社を作れば何とかなる、ではなくて必要なビジネスをやるために会社を作る、だと思います！

May 19, 2010
新卒者体験雇用奨励金の制度

【ポイント】就職先が未決定の新規学卒者を、体験雇用（31日間・有期雇用）として受け入れる事業主の方に、新卒者体験雇用奨励金（対象者１人につき月額８万円）を支給する制度ができました。　厳しい雇用情勢の中、就職先が未決定の新規学卒者を、３１日間の有期雇用の体験者として受け入れた時に支給される助成金が新設されました。　雇用保険の適用事業の事業主が対象で、受給額は１人当たり８万円です。　この制度は平成22年度限りの時限措置で平成23年３月末までに体験雇用を開始した人が奨励金の対象者となります。　対象や要件などは次の通りです。　なかなか新卒者を受け入れる機会のない企業も、これを機会に新卒者の体験雇用をしてみませんか？■雇用される対象者　雇用される対象者は、ハローワークに求職登録を行い、就職先が未決定の者で、平成21年10月から平成22年９月末までに卒業した者の内、雇い入れ開始日現在の満年齢が40歳未満のものです。■受給要件（１）ハローワークからの紹介により、対象者を雇い入れ、３１日間の有期雇用の体験雇用を実施する。（２）体験雇用に係る職業紹介を受ける以前に、その対象者を雇用する約束をしていないこと。（３）体験雇用開始日から１０日以内に、対象者の同意を得て「体験者雇用実施計画書」を提出する。（中学生・高校生の場合は保護者の同意書も必要）■手続き　手続きは、「体験雇用結果報告書兼新卒者体験雇用奨励金支給申請書」を指定された添付書類とともに、体験雇用終了日の翌日から起算して１カ月以内にハローワークへ提出します。　注意点としては、体験雇用期間中の賃金・労働時間等について、体験雇用の開始にあたり、実施計画書にあらかじめ定める必要があります。　労働時間は原則、各事業所の通常の労働者の１週間の所定労働時間と同程度(30時間を下回らない)であることです。　体験雇用を実施する事業所は、労働関係帳簿(出勤簿、賃金台帳、労働者名簿等)を整備・保管していることも必要です。　また、実施計画書に定める「正規雇用へ移行する為の要件」を対象者が満たした場合、原則、体験終了後には正規雇用扱いに移行しなければいけません。　詳しくは税理士等にお尋ねください。★いずみ会計事務所へのご相談は＞＞コチラから

May 18, 2010
（つぶやき）たまには控えめに・・・

中小企業には、いろいろな経営者がいらっしゃいますよね。正に「いろいろな」という言葉がぴったり！個性的な方が本当に多いです。自営業にとって、我流は大事です。でも、たまには、我流のトーンを一度下げてみませんか。我流の強弱を自分でコントロール出来ると、新しい意見を貰えるチャンスになるかもしれませんよ！

May 17, 2010
公益認定事業区分シミュレーションセミナー

　先日、「公益認定事業区分シミュレーションセミナー」が飯田橋のPCA本社セミナールームで行われました。　今回で17回目となるセミナーですが、毎回好評で今回も詰めて座らなければ入りきれないほどの盛況ぶり。　このセミナーでは、事業区分に関する認定申請の実例や、実データを利用したシミュレーションなどを行っています。　毎回盛況なのは、セミナーのお話が非常に具体的、現実的で、自分の法人ならどうなるだろう、ということがクリアにイメージできるからだと思います。　講師の中川樹一郎氏（株式会社シンクキューブ代表取締役）は、コンサルティング業務を長く手掛けておられ、最近ではPCA公益法人会計の導入実績もかなりの数に上る、いわば「この道のプロフェッショナル」。　いわゆる法律の解説だけでなく、よりスムーズな申請を行うための知恵とノウハウをたっぷり教えてくださいます。セミナー後は質疑応答の時間となり、遅い時間まで講師がきめ細かに対応してくれます。　このセミナーは、何度も聞きにこられる方もいらっしゃるとか。　刻々と変化する公益法人制度の「今」を知りたい方にも好評なのでしょう。　何度も聞きたくなる気持ち、よくわかります！　次回セミナーは５月25日（火）13：30スタート（13：00開場）。　１法人１名のみ、公益法人の方のみご参加いただけます。　お申込み・お問い合わせは　公益法人セミナー事務局03-5243-4300（株式会社シンクキューブ：担当・中田）まで。★いずみ会計事務所へのご相談は＞＞コチラから

May 14, 2010
（つぶやき）上から目線？

「業者さん」「○○屋さん」という言い方がありますね。私はあまり好きではない表現なのですが、ビジネスでは意外とよく出てくる言葉です。そこには、何か「上から下へ」の目線が入るニュアンスがあるような気がするんです。私だけかもしれませんが、皆さんはどうでしょうか。

May 13, 2010
（つぶやき）税務調査

私の顧問先ではありませんが、ある会社に税務調査が入りました。貸倒損失の該当案件を、売上マイナス処理したことが問題になったようです。どちらの処理も利益は同額のはず。ですが、貸倒損失は翌年度を待ってすべき内容でした。結果としてこの会社は修正申告をすることになったそうです。税金の処理って難しいですよね！

May 12, 2010
医療保険と介護保険の支払いが多い家庭

【質問】ここ数年、母の介護を続けております。介護が必要な祖母に続いて、子どもが大きな病気に罹り、入退院を繰り返しています。介護に、医療に・・・体力的、精神的、そして金銭的にも限界です。【回答】「高額医療・高額介護合算療養費制度」が設けられました。同世帯の中で同時期に医療保険や介護保険を支払い、両方を合算した額が一定の基準を超えた場合に自己負担額を軽減する措置です。　お母様の介護に続いて、お子さんの病気・・・大変な状況の中でご相談いただきありがとうございます。　金銭面で言うと、同世帯の中で同時期に医療保険や介護保険を支払い、両方を合算した額が一定の基準を超えた場合に自己負担額を軽減する措置（高額医療・高額介護合算療養費制度）が新たに設けられました。　健康保険の被保険者とその被扶養者が平成20年8月～平成21年7月に支払った医療保険・介護保険の自己負担額(高額療養費及び高額介護サービスの支給額は除く)の合計額基準額を超えた場合に支給されます。（１）以後、毎年８月～翌年７月までの１年間に支払った医療保険・介護保険の自己負担額が対象（２）入院時の食事代、差額ベッド代は対象外（３）基準額を501円以上超えた時が対象ちなみに基準額は次の通りです。＜(　)内はH20.4－H21.7の額＞■70～74歳の方（１）高齢受給者証の負担割合が「３割」となっている場合…67万円（89万円）（２）（１）（３）（４）以外の場合…56万円（75万円）（３）被保険者が市区町村民税非課税の場合…31万円（41万円）（４）（３）のうち、被保険者とその被扶養者全員の所得が一定以下の場合…19万円（25万円）■70歳未満の方（１）被保険者の標準報酬月額が53万円以上の場合…126万円（168万円）（２）（１）（３）以外の場合…67万円（89万円）（３）被保険者が市町村民税非課税の場合…34万円（45万円）　支給申請は介護保険(市区町村)の窓口で申請手続きをして介護保険の自己負担額の証明書の交付を受け、これを添付して協会けんぽや健康保険に申請します。　平成20年４月から21年７月までに、現在加入している以外の健保に加入していて、現在の健保に移ってきた方は、以前に加入していた医療保険の窓口への手続きも必要です。★いずみ会計事務所へのご相談は＞＞コチラから

May 11, 2010
（つぶやき）永遠のテーマ

法人個人を問わず、経営者の課題ってなんでしょうか。ずばり「資金繰り」だと私は思います。方法としては、売上倍増が課題！という方もいれば経費削減が課題！という方もいるかと思います。でも、売上倍増、経費削減をしても、キャッシュにならなければ大変です。特に中小企業経営はキャッシュ確保＝資金繰りが永遠のテーマかな、と思います。

May 10, 2010
自然大好き！だけでない、環境人材の育成をめざす－NPO法人環境立国

　今日ご紹介するのは、NPO法人環境立国さんです。　巷の「エコブーム」とは一線を画する環境人材の育成を目指すNPO法人です。　お話は鳥越事務局長に伺いました。■近い将来の環境リーダーと遠い未来を担う環境人材の育成－どのような活動をしていますか。鳥越氏「私たちの活動は、環境人材の育成、つまり環境に関して正しい知識を持ち、行動できる人材を各層に作っていくことを目的としています。　環境問題は５年以内に解決すべき火急の問題であると同時に、持続可能性を考えた長期的な問題でもあります。　そこで、５年以内に国内の施策・ビジネスの枠組みづくりに直接関わる人材（環境リーダー）の育成と、数十年後の社会を支える、新しい環境・社会意識を持つ市民の育成、この両面をフォローする法人としてスタートしました。」■環境リーダーを育成する「環境草莽塾」－環境リーダーってどんな人ですか。鳥越氏「環境問題の科学的メカニズムを理解し、いかに経済活動と両立させていくのか、バランスのよい環境施策、国家経営とは何か、など、環境をめぐる幅広い問題に目配りできる人材です。　幅広い知識と複数の専門性を持ち、ビジネススキームや施策を構築できる人を育成しています。」　単に自然を大事にする、という以上に環境問題は幅が広い！　環境立国の理事の専門分野を見ても、環境外交、環境技術、環境経済、環境法、農業、LOHASなどの環境とライフスタイル・・・と実に多様です。－環境リーダー創出のための具体的な活動は？鳥越氏「企業や自治体の環境部門の役職者を対象に、環境草莽塾を開講しています。　２日間の予備講座（環境シンポジウム）、７泊８日の合宿による環境草莽塾本講座、環境ビジネス交流会（フォロースクール）、環境レポートというアウトラインです。」　スケジュールは、朝９時から夕方５時半すぎまで様々な講義がびっしりの２日間！　これでも、基本的な知識を整理するための「予備講座」・・・環境問題の幅広さを実感します。鳥越氏「環境草莽塾は、塾生・講師による対話と討論を重視しています。　本講座は合宿形式で、参加者間のコミュニケーション、ネットワーク強化を図っています。　『同じ釜の飯を食う』ことで、業界の垣根を越えて本音をぶつけ合い、相互理解が深まったと好評です。　フォロースクールを含めた継続的なバックアップは、環境リーダーたちの人脈交流の場にもなっています。」■市民の意識改革に重要な環境教育－今後の展開について鳥越氏「特に若年層の環境教育にも力をいれていきたいですね。　持続可能な社会のためには、国民一人一人が環境を意識して、エコカーへの乗り換えや住宅の建て替えなど、環境のためにお金を使うことも重要です。　環境にお金を使う価値観を持つ若年層を育てることは、今後の課題だと思います。」■いずみ会計に一言！鳥越氏「NPO法人の会計は特殊なので、NPO法人の会計に強い税理士事務所を探していました。　最初の面談から様々なご指導をいただきました。　ケアがきめ細かいので、ありがたいですね。」（取材協力：ライター山崎実由貴）■NPO法人環境立国【住所】東京都港区三田3-2-3 万代三田ビル801【TEL】03-3769-4440【FAX】03-3769-6691

May 8, 2010
（つぶやき）アンケートが示すもの

会社には、いろいろなアンケートが届きませんか。いずみ会計にも、さまざまなアンケート依頼が届きます。私は、税理士会関係など業務的に必要なアンケートには返信します。業務的に必要ないアンケートには答えません。が、何を調査しようとしてるのか、内容を確認するようにしています。アンケート調査は社会情勢を表している。アンケートの調査内容を見ていると、ときどきそう感じます。

May 6, 2010

全18件 (18件中 1-18件目)

1

ジャンル別一覧

人気のクチコミテーマ

楽天写真館

消えたブルーライ・・・

(2025-03-17 21:02:58)
避難所

立花孝志さんが襲撃されました。TBS…

(2025-03-17 22:10:14)
あなたのアバター自慢して！♪

こじかの顔

(2024-08-02 19:02:01)

© Rakuten Group, Inc.