カジルンルンのブログ

どんも、採用試験の面接で３回落とされたカジルンルンです。
逆を言うと、筆記試験には４回連続合格している、ということ。
そこは自信持っていいですか?（笑）

先日は職場の集まりに参加してきましたが、
交流会のほとんどが20代前半から後半の1〜３年目の男女。

カジルンルンも10年未満ですが、年齢は40代。
話題が合うはずもなくかと言って偉くもないのに偉そうなことは言えない。
中途採用は立場も「中途」半端なわけで。

ただ、集まりに参加することを自分に課しているので、
何かしら吸収しようとは思っています。

その時は、お酒も入って20代後半の子が出世コースから外れた50代の先輩が腹立つという話をしていました。
お客さまを異常に待たせたり調べが浅くて誤った回答をしたり。
その子と50代の方と言い合いになることもあるんだとか。

カジルンルンもその方と一緒に仕事をしたこともありましたが、関わりが浅かったからか、そんなに変な人だとは思いませんでした。

どちらかというと、ぶっちゃけてるその子の方が、面接官に後で直接「落とそうと思った」と言われた、とか笑いながら話したり
今でも2時まで飲んで二日酔いで仕事してたりというから
どうなのかな～と思うのですが
そんな新人から酷く言われる50代って・・・。

というか、空気の読めないカジルンルンも同じように影で言われてたら嫌だな～と思うわけです。
イジメとかじゃないけど、結局なんかあるんですよね。
まあ、合う合わないってのもわかりますけど。

新人を導ける先輩になりたいものです。


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