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大阪・不当解雇救済センター(特定社会保険労務士事務所)

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堀 成一@ 労働災害再審査について 先日病棟仲間の一人から相談を受けました…
GREEN0813@ Re[2]:治癒と復職の関係(11/22) chi_bo_さん ありがとうございます。 労…
chi_bo_@ Re[1]:治癒と復職の関係(11/22) 「人間関係」の内容、会社への訴えの有無…
GREEN0813@ Re:治癒と復職の関係(11/22) はじめまして。 私は今、18年勤めた会社…
会長@ ほんまやった!! 聞いてくれー!http://green55.org/doll-n…

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2007.04.10
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Q&A

カテゴリ:Q&A
 

今回は、お客様の不安感を払拭するため、Q&Aを作成してみました。

1 Q. 相談用のお問い合わせフォームがないのですが。

  A. はい、ブログのため、お問い合わせフォームを設置できません。

2 Q. どのようにして相談したらいいですか。

  A. はい、メールで、住所・氏名・年齢・電話番号とご用件を送って頂いたら、

    その他の必要事項について返信致します。

3 Q. 初回のメール相談後の流れを教えてください。

  A. はい、相談者の意思や事実関係の確認のため、何度かメールの遣り取りが

    必要です。

4 Q. メールによる相談料はいくらですか。

  A. はい、当分の間、初回は無料にしております。

5 Q. たとえば、不当解雇された場合、どのような手続きの流れになりますか。

  A. まず内容証明等による当事者間での解決を目指し、それで解決しない場合

     労働基準監督署への申告をします。その後、労働局等へのあっせんの申

     立てを経て、労働審判という流れになります。

*メールによるご相談は、m-sgo@gaia.eonet.ne.jpまでお気軽にどうぞ。           







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Last updated  2009.01.15 17:32:03
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