1月31日(金) 問題のないのが問題
1月31日(金) 問題のないのが問題 どのような会社、職場にも必ず問題はあります。 もし「私の職場に問題はない」という人がいれば、「問題のないのが問題」というように、問題があるのに気づかない、感度の鈍さが問題といえるでしょう。 「問題意識のある人は進歩の可能性が高い。問題意識の少ない人は退歩の可能性が高い」という言葉もあります。問題意識とは答えを求める心です。 Bさんの職場はスペースが狭く、ちょっとしたミーティングができません。そのつど予約をして、上の階の会議室まで移動しなければなりませんでした。 何とかならないものかと思案したBさんは、職場のレイアウトパターンをいくつも考えました。その結果、キャビネットと若干のデスク移動で、ミーティングスペースが確保できることを提案しました。 その後は、予約の手間も場所移動の必要もなく、即座にミーティングができるようになり、職場内のコミュニケーションが格段に良くなりました。 たえず問題意識を持って、改良・改善、進歩・前進していきましょう。 今日の心がけ◆問題意識を活用しましょう職場の教養は社団法人倫理研究所の月刊誌です。