★認識の違い
先日の手帳の件。家内殿に見つかってしまった。「これ、あたしのだよね ?」ということで、ほぼ強制的に召し上げ処分になってしまった。彼女に言わせると、「ミッキーはあんたには似合わない」らしい。そういうことで、来年はipad2の電子手帳アプリを使うことにした。さっそく、アップルスタンドからダウンロードしてみた。クレジットカード登録しているので、後で請求が来るのだが、なかなか便利なシステムだ。しかし、使いすぎないようにしなくちゃね。この電子手帳アプリ、なかなかよさげなんだが、操作方法がまだよくわからない。覚えることが多くて大変だよな。さて、今日は終日、溜まっていた手続書類の作成。今日は珍しく団体の問い合わせが2本きて、そのうちのひとりは、その日のうちに加入してくれた。今月は、お問い合わせ、契約数ともかなり落ち込んでいる。心配ちゃ心配なんだが、明日は、明日の風が吹くだろ・・・。現時点で、とりあえず、事務所の家賃ぐらいは経費が出るようにはなっているので、そんなに心配ではなくなったのだが、もちろん、このままじゃまずいよな。顧問先某社の部長と就業規則について電話で打ち合わせ。ここで意外な事実が発覚。この会社、20年以上前から顧問契約が続いている。この会社の建設部門の話になり、実は一人親方が60人ほどいるとのこと。しかも労災未加入で・・・。この顧問先、取引先がほとんど大手優良ゼネコンなのに、どうしてこれまで問題にならなかったのか不思議だ。先日、社長と話をしたときに、「ウチには一人親方はいない」とキッパリ否定していたので、全員社員だと思っていたのだが、そうではなかったらしい。部長に、その点を問いただすと、どうも社長は一人親方について、よくわかっていないらしいとのこと。世の中、案外こんなものかもしれんなぁ・・・。灯台元暗しというか、これ、なんとかしたいよな。さっそく、資料一式を顧問先に送付した。どうなることやら・・・。