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ちょっと前に初任給の引き上げが話題になっていましたね。
新卒の方が2年目、3年目の先輩社員よりも給料が高いと2年目、3年目の先輩社員の仕事へのモチベーションが上がらないと。 ふと思ったのですが60歳定年後の再雇用社員も今の新卒よりも給料が低くなりませんかね? 再雇用で給料が60%になり仕事へのモチベーションが下げるという話を聞きますが新卒よりも低いとなると更にモチベーションが下がりそうですね。 ![]() 50歳・資金ゼロから始める老後を幸せにする資産運用 [ 園部鷹博 ] お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
最終更新日
2025.04.27 10:10:06
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