内容はかなりハードなものでした。わたしなんかより、もっと上の人たちが受けた方がいいんじゃない？的な内容。しかしながら、とても勉強になりました。
大企業のリーダー養成術、研修制度の改革。リーダーとは何か。
人は生まれながらにリーダーの要素を持っている訳ではありません。
自分の内なる声に耳を傾け、実行する行動力をもって、リーダーとなるのです。
マネージャーとは違う、リーダーの本質を考えなければなりません。
見えない何かに向かって、みんなを導いていくだけのコミニュケーション力も必要。
みなさんには、目標とするリーダーはいますか？