『Missデビル』『崖っぷちホテル』を観た

2018年春シーズン放映のドラマで，観続けているものの感想を述べる。 ーーーーーーーーーーー 『Missデビル 人事の悪魔』：憧れの共亜火災保険に入社できた斉藤博史は，新入社員研修を担当する人事コンサルタントの美女・椿眞子の指導の苛烈さに驚く。なんとか研修を切り抜けた博史が配属されたのは〈人材活用ラボ〉。そしてそこの室長はあの椿眞子だった。彼は彼女の命令で，各部署へ研修生として赴き，そこでリストラすべき人材を選別するように指示されるのだった。 ・・・妖怪人間ベラ，じゃなかった，椿眞子を演じる菜々緒の魅力で成り立っているドラマだ。まだいろいろな謎があることが仄めかされているが，会社の問題を指摘するのか，菜々緒の過去を語るのか，はっきりした方がよいと思う。 このドラマの共亜火災は，大企業なのだが，裏では粉飾決算で経営危機にあるということだ。それに対して各部署から1名のリストラをする，というのが”人事の悪魔”の計画で，それが会社的には驚きらしいのだが，リストラを実体験として経験している身としては，時代遅れとしか感じられない。 会社の立て直しで，人件費の固定費を何パーセント削減しても大した効果はないだろう。事業ごとに切り放して，必要に応じて売却をするのがセオリーだと思う。 会社を立て直すのは経営者であって，人事ではない。贅沢な本社ビル，仕事をしていない会長なども，最初に整理すべき対象だ。とにかく，感覚が20年近く古い。 まあ，菜々緒のドSっぷりを見るために観続けるけど。（笑） ーーーーーーーーーーー 『崖っぷちホテル！』：伝統はあるのに億単位の負債を抱え，倒産寸前の〈ホテル・グランデ・インヴルサ〉。自信のない総支配人，ホテルを売ろうとしている副支配人，手抜きばかりの料理長，笑顔のないフロント。だがそこに，浮浪者のような青年が訪れたことで，彼らの運命は少しずつ，だが確実に変わっていく。 ・・・三谷幸喜に憧れているんだよなあ，ということが伝わってくる。幸いにして，予算はきちんとあるようなので，セット，ロケともにしっかりと重みのある空間で撮影しているので，伝統あるホテルの物語としては説得力がある。 ダメダメなスタッフに困っている総支配人の元に現れた，不思議な青年。彼の素朴な提案で，バラバラだったスタッフがまとまっていくーーという流れになるのがあまりにも確実に予想できるので，なんだか微妙だ。 先が読めるので，よほどうまい脚本や演出がないとついていけないのだが，3話を観てもそれが現れない。毎回，「もうやめようかな」という気持ちになるベタベタのドタバタがあって萎える。 謎の青年を演じる岩田剛典は相変わらず謎だが，支配人役の戸田恵梨香はやはり女優として魅力的だ。 他にも光っているのが，シェフを演じる中村倫也と，パティシエ役の浜辺美波だ。最初は2人とも演技がモノトーンだと思ったが，なかなか良い味わいを出していて面白い。 もうゴールは見えているので，その中でどんな変化球を出して来るのか，それが（それだけが）楽しみだ。