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私は週４日程度の短時間勤務のパートタイムです♪

働き始めて２年と５ヶ月くらいです

入社後6カ月を経過したら、有給休暇が付与されますが

まだ一度も有給休暇を使ったことがない(^_^;)

週４日くらいだと、短時間勤務でも1年間で６日ほどの有給休暇が取れるけど

そのまま消化せず、繰り上げもなく消滅！

その理由は、取りづらい！他のパートさんの話だと

有給申請を却下されたみたいで。。！でも別の日で有給は取れたみたいですが。

そうゆう話を聞くと、なんとなく有給申請しづらい

だけど労働基準法にもあるし私の権利ではある！


なので今回は、有給にしてもらおうと思います。

先週の木曜日に娘(小４)が朝、少しダルいとは言うけど

朝の「ママ、ダルい～」は、しょっちゅうで

娘は自分で熱を測る。。熱はなく、私も仕事があるので

「熱ないから行ける行ける～」と学校に行かせました。

その日は、元気よく学校から帰ってきたけど、鼻水、喉痛いと言うし風邪っぽい。

学校ではインフルまだ流行ってないので、夜は風邪薬を飲ませて寝たけど。

金曜日の朝。。３８，３℃の熱があって、職場と学校に電話して休みを取りました。

前に仕事が終わったあと、駐車場でパート仲間と立ち話をしたとき

有給休暇の話になって

「勤怠届を出すときに、有給ってとこに〇を付けて提出すれば

有給にしてくれるときあるよ」と教えてもらったので

今回はそれで初めて有給で出してみようと思います！


最近、勤めて８ヶ月くらいのパートさんが

有給休暇があることを知らなかったみたいで

「え？有給あるんですか！？」って驚いてました。

うちの会社は、始めだけ説明は受けますが、それ以降はなにもないので

６ヶ月経っても何も有給のことは言われない。。

私も新人だったときパート仲間から有給休暇のことを聞いた。。(^_^;)

なんて会社だ！

でも短時間勤務で派遣とかじゃなく、パートとして働かせてくれる会社は

他になかなか無いので、すごく有難いです(^-^)

シフトの融通はわりといい方だと思います。

今月は頑張りたいなってときは、週５日のシフトでいけますし

逆に子供の学校行事が多い月は、週３日や週４日のシフトで組めます。

そのおかげもあって、グーダラでマイペースな専業主婦だった私でも、

なんとか仕事と子育てや家事の両立が出来てるから

有給がなくてもあまり文句は言えないという。。(^_^;)

旦那の勤めてる会社では、上から有給消化するように言われるみたいで

年休や有給が取りやすいから羨ましいな～。

今回、初めて有給休暇の申請を出してみようと思います！

★過去日記はこちら↓
私や旦那の仕事のことなどなど。。

2013.10.06
・★パート勤務で仕事♪＆とんかつマ・メゾンでランチo(*゜▽゜*)o

2014.01.22
・★１ヶ月ぶりσ(^_^;)＆ブログ始めて５年半♪

2015.02.01
★子供に合鍵♪紛失防止のために買ったもの＆反射板で交通安全グッズ

2015.02.08
・★私のお気に入り♪魚焼きグリルパンこんがり魔＆ルルド＆オムロン体重計

2015.02.21
・★ポチ品！届いたシャチハタ印鑑 キャップレス９使いやすい♪

2016.01.20
・★こうゆうとき専業主婦に戻りた～い！と思う。。



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