あの名シーンを3Ｄ(アナグリフ)画像に！

全105件 (105件中 101-105件目)

< 1 2 3

• 待機圏初日　～人生を考える～

   待機圏初日 こんばんは！今日から待機期間です。待機期間とは派遣社員が次の派遣先が見付るまで待機する期間でもちろん給料はでます。 少し前までは待機期間は最長６ヶ月でした。しかし今年８月から最長１ヶ月に変わりました。エライ違いですがどーでもいいです。 僕が勤める派遣会社は国内でも1.2を争う超大手ですがその中身は完全に腐っています。それは以前から気が付いていました。 なので今回の事もどーでもいいって感じです。僕が独身ならもっと早くやめていたと思います。 昨日も会社に呼ばれて行ってきたのですがとにかく退職時の手続きについての説明メイン次の派遣先の話などほとんどない状態。 景気の良い時は散々儲けておいていざ景気が悪くなったらポイッて事です。 派遣業は景気が悪くなったらこうなるのわかってたハズ！今回の派遣切りが通ってしまうのならこの先景気が回復しても派遣業なんてヤラね～と思ってる人も少なくないと思います。 ま～会社をタタイても仕方が無いのでとにかく仕事を探さなければ！ 【無料公開中】派遣切りで大ピンチマイホームパパの大逆転!ブログアフィリエイトで家族を養う方法!

  2009.09.01

  コメント(0)

• 有給を使ってハローワークへ

   こんにちは！昨日最後の出勤を終わらせ今日から有給です。 何をしようか？とりあえずハローワークへ行って見ることにしました。 ハローワークへ着いてまず人の多さにビックリしました。求人検索(PC作業)をするまで約１時間待ち！ う～～～再就職なんて出来るのだろうか？とても不安になりました。 【無料公開中】派遣切りで大ピンチマイホームパパの大逆転!ブログアフィリエイトで家族を養う方法!

  2009.08.13

  コメント(0)

• 派遣契約最終日　～今日で最後ですが・・・～

   派遣契約最終日こんにちは！派遣先に来るのも今日で最後です。 ４年ちょっとお世話になりました。イロイロありましたが全く未練がありません。 結構大きな会社でしたが設計部という事もありほとんど社員の方と付合いがありませんでした。 というのも社員の方同士は非常に付合いがあるようで社員の方の身内が社員になっているケースが目立つ会社でした。 特に今回よく目に付いたのが社員の方と交際中の派遣社員は生き残れる法則。 男女問わず交際相手が社員の場合今回の派遣切りの対象外になっている。 個人的に社内恋愛がキライなのであまり興味なかったのですが先日個人的に付合いがある社員さんに教えてもらいました。 公務員が頻繁に女子大生をバイトに起用するのは公務員の交際相手を宛がう為と聞いた事がありましたが大きな会社では同じ事が行われているのだなと思いました。 定時が近づいて社員が集められ「最後の挨拶」をしましたが「お疲れ様」の一言も無く派遣先を後にしました。長い期間同じ職場にいるとズレるなと思いました。 【無料公開中】派遣切りで大ピンチマイホームパパの大逆転!ブログアフィリエイトで家族を養う方法!

  2009.08.12

  コメント(0)

• うちの子だけ貰えないって・・・

   今日は派遣先の会社のお祭でした。 一応は会社の近隣の住人の方へ普段かけているご迷惑に対する謝罪とお礼を兼ねた社会貢献という事らしい。 しかし来ているのは会社の社員とその家族だけ！うちの長男がハマっている「ｼﾝｹﾝｼﾞｬｰ」が来るというので行きましたが 会場入り口ですでに部外者扱い！ 子供にお菓子を配っていたので長男が駆け寄ると「お父さん誰？ドコの部署？」と聞かれ「派遣社員です。」と答えると断られました。 おそらく一般の方が来られても同じ扱いなのでしょう。コレは社会貢献か？イヤイヤより一層迷惑でしょう！ ｼﾝｹﾝｼﾞｬｰだけ見てすぐに帰りましたがなんだか気分を害しました。何より自分だけお菓子をもらえなかった長男が可哀想でした。（ちなみにコノやり取りはビデオの撮ってあります。） 派遣契約終了まであと少しですがこんな会社で働いていたのかと思うと・・・ 【無料公開中】派遣切りで大ピンチマイホームパパの大逆転!ブログアフィリエイトで家族を養う方法!

  2009.08.08

  コメント(0)

• どうせなら使ってしまえ！

  先日派遣契約の終了を伝えられてショックを受けています。後日詳しい内容をメールで伝えられました。今回の契約終了は派遣先の一方的なものでありコチラつまり僕には非が無いとの事。さらに派遣先は７月末での終了を希望していたが派遣元の努力で８月末まで契約を延ばした事。あと９月中に次の派遣先が見付らない場合は解雇という事。なので自分でも次の就職先を探して欲しいとの事。などを知りました。派遣元の営業の様子を見ればすぐにわかるのですが次の派遣先など見付る事は無いでしょう。つまり９月末で解雇というのはほぼ確定と言う事です。ただ解雇になるのを待つのもイヤだったので残っている有給休暇を使ってしまおうと思い派遣元へ問い合わせたら「有給休暇は次の派遣先でも必要だと思うので使わないでください。」と言われました。なんだと？という事で８/１２から有給休暇を思いっきり使わせていただきます。契約終了まで２６日解雇まで５６日

  2009.08.05

  コメント(0)

全105件 (105件中 101-105件目)

< 1 2 3