●建築家のお仕事（５５１）同友会の８月例会に参加

中小企業家同友会の８月例会で、 キッズコーポレーションの大塚雅斗社長の講演を聞いた。 大塚社長は４２才の若さ。 企業向け保育サービスを事業として、現在１３０人の従業員 を抱えている。 保育園を親が経営している関係で、幼児保育が根っから好き であったそうな。 大学を出てから、女子短大の幼児教育科に入り直し、１００人 の女性に２人の男という短大生活を送ったそうだ。 事業は大成功しているようだ。 若いが、すばらしい理念と戦略を持っている。 彼の講演から・・・ 独自性 １．男性ではめずらしい幼稚園教諭の経歴。 ２．保育に対する知識。 ３．教育者が集まって作った組織。 ４．スタッフも保育園・幼稚園教諭・看護師だそのプロの集団。 ５．トータルな教育サービス。 ６．法人に重きを置いた保育サービス。 ７．全国展開をしている。 勝つための方程式 １．比較しない＝巨大企業と比べても勝てるはずがないので独自性 　　を打ち出す。 ２．挑まない＝自分たちで出来るやり方とやり方を考え出す。 ３．無い物ねだりはしない＝出来ないことは出来ないと見切りを付ける。 ４．同じ事はしない＝競合の大企業と同じ事はせず。新しいことに 　　チャレンジし続ける。 私が作ったブログです。ヒマな時のぞいて見てください。 ●健康住宅は健康家族から ●古民家再生プロジェクト ●起業して会社経営を楽しむ ●日光近郊の日帰り温泉 ●うつ病を乗り越えろ ●老後の年金獲得大作戦 ●そば通の記録 ●高気密高断熱住宅 ●快適二世帯住宅 ●不動産業界 ●専門職の求人 ●フラット３５は良い住宅ローンか？ ●アパート経営 ●我が家の耐震診断