赤字事業担当者の私
自分の給料の5倍は稼げ。 とはよく言われたこと。 １．自分の給料分 ２．事務員の給料分 ３．設備維持費分 ４．将来への投資分 ５．利益分 でもね、明らかに赤字事業であって、他事業からの補填を前提で制度化されている。 わかっちゃいる。 でもね、解せないのだ、その事業を任されるのが。 通常のビジネスであれば、勝機のない赤字事業からなんて明らかに撤退する。 撤退できないのは、人の生活を生命を支える事業だから。 赤字前提を許す国の姿勢もどうかと疑問に思う。 自分の給料の5倍を稼げる事業になれる勝機はないけれど、 せめて、他事業の利益を吸収するような、赤字事業にはしたくない。 でも、以前にも担当したけれど、まず勝機はない。 それは、今も変わっていないようだ。 制度の前提からして、一般ビジネスとは太刀打ちできない。 誰もやっていない工夫がきっとあるはず。 戦える材料とすれば、そのひらめきと工夫のみ。 利益分は求めなくても、単体事業での赤字からは抜け出したい。 焦りばかりが増幅する。
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