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2005.12.28
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おはようございます。

経理等情報の価値や時代は、以下のとおりに
変わってきていると感じます。

1.税理士法では職務上知りえた顧問先の秘密を他に
 漏らす行為は法律違反です。
 *他のアウトソーシング会社も同じです。

2.新たな税理士に前任者のミスを発見されると
 損害賠償責任が発生します。変えられることを
 一番怖がっているのは税理士の方ではないでしょうか?

3.長引く中小企業の不況で税理士の顧問先が減少している
 事実があり、単価も落ちています。

4.税理士法が変わり広告宣伝もOKとなり、顧問先
 獲得競争が始まっています。

5.社内で経理を行うのが理想であるが、
 年商が3億円以下であれば、経理代行や記帳代行業者に
 依頼した方が安価で合理的ではないでしょうか?

「顧問料」⇒「提案報酬型」に変更することによって
先生方に何か不都合でもあるのでしょうか?
契約で、その範囲を明確にすればよいと思います。
(口頭での契約書の説明は必要ですが)

経営者自身も契約書に捺印する意味も再認識が
必要であることは、言うまでもないとありません。

しかし、顧客から見て、アウトソーシング会社や
顧問税理士を料金が安いからといって変更する必要も
ないですし、料金が高いからといって変更する必要も
ないと思います。

「料金が安いならそれなりの仕事」
「料金が高いならそれ以上の仕事」
ということのような気がします。会社が発展していくためには、
どちらが継続企業になるために良いかは一目瞭然です。

ただし、税務リスクを考慮したとき、また、税務のことを
知り始めたとき、顧問税理士は必要と感じる経営者は多いと
思います。したたかに上手くお付き合いしましょう。

年内は以上で、終了とさせていただきます。
来年もよろしくお願い申し上げます。





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Last updated  2005.12.28 09:41:01
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