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カテゴリ:ドラマ系の感想
「被害者が加害者になる時」
内容 丸尾(滝藤賢一)社長の勧めもあり、秋津(唐沢寿明)は、 水谷(佐野史郎)取締役をパワハラで訴えることを決意する。 丸尾は、脇田(髙嶋政宏)らが集まる取締役会で、 水谷のパワハラについての話をする。 その後、真琴(広瀬アリス)矢澤(古川雄輝)が、 コンプライアンス室で、水谷から話を聞き始める。 だが、水谷は、事実無根だと、認めない。 そんななか、コンプライアンス室に 人事部長の小泉光一(石井正則)がやってくる。 “リスハラ”=“リストラハラスメント”について聞きたいと。 社長から50名の管理職のリストラを命じられているのだが、 “リスハラ”にならないように、したいということだった。 話を聞いた秋津は、リストラへの協力は難しいと伝える。 が、丸尾社長に翻意を促しても、リストラ方針を変えなかったことで、 秋津は、小泉に協力を申し出る。 小泉が悩んでいるのは、 かつての上司で、営業戦略部の浅村裕也(杉本哲太)課長だという。 矢澤のアドバイスで、いろいろな策を練る秋津。。。 一方、矢澤は、秋津の行動に違和感を抱いていることを真琴に伝える。 敬称略 脚本は、井上由美子さん 監督は、楢木野礼さん 今回も、面白いね。 監督が違うから、軽めの演出は少ないが。 キャラをシッカリ描き、人間関係を表現しているから、 ドラマが、面白くなっている。 良い感じで、当事者同士がやりあっているのも、秀逸だし。 最終的な結末も、、、思わぬ結末。 結局 いろいろなコトを経験している秋津だからこそ、出来ることがある。 そんな感じかな。 そして、秋津が。。。牙を剥く!(笑) 今回も面白かったです。 最後に、どうしても一言。 ラストあたり。。。40分過ぎのCM。。。長すぎ! おかげで、“何かある”と感じてしまったよ。 。。。ありましたが(笑) ほんとに、どうでも良いコトだけど。 監督が違うのもあるのかもしれないが。 なんだか。。。《必殺》シリーズみたいな構成だね。 ラストなんて、まさに、それ。 これは、ちょっとだけ、気になってしまった。 いっそ、いままでも、この構成で良かったんじゃ?と。 TBは以下のミラーへお願いします http://maxexp999.blog100.fc2.com/blog-entry-4836.html お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
最終更新日
2018年11月19日 22時53分47秒
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