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2020.07.13
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カテゴリ:お仕事

今日も1日お疲れ様です😆🎵🎵


今日の話題は僕が体験したのと人から聞いたブラックな職場の話を2つしたいと思います‼️


皆さんの職場は大丈夫ですか‼️


もし当てはまるのであれば労働基準局へ行くか若しくは辞めるかをオススメします‼️


1つめは僕が20代前半に某コンビニでの体験ですが、そのコンビニはフランチャイズでオーナーが数件も店を保有していました。

最初の3日間は研修と言う理由で給料は無しと言われ3日間働いた結果オーナーから言われたのが「動きが鈍いからこの店では難しいから他の店でなら良いよ」と言われ違う店へバイトを始めました。


この頃の僕は全くそう言った知識も無く無知で友達も「知り合いのバイト先も研修期間は給料無しだったよ」と言ってましたし、今考えたら面接の時点で辞めるべきでした😓

そしていざバイトをするとレジのお金が過不足でお釣りを多めに払ってしまうとその分を給料から引かれたり、商品を駄目にしてしまってもその商品の値段分を払わされたりしました。
オマケにシフトも僕が休みの日を何の相談も無しに勝手に勤務日に去れたり、僕に優しくしてくれたパートリーダーの人との会話で何気なく「週にどれくらい勤務日しているのですか?」と聞いてみたところ、そのパートリーダーの人はこう答えました‼️

「365日‼️」


「サビ残もしてる‼️」


365日と言う事は休み無しですよ‼️


で、結局そう言事もありパートさんで1人嫌な人がいた事も重なり5日で辞めましたし、パートリーダーの人も僕が辞めて2~3ヶ月後くらいに辞めました❗️

只、オーナーの立場から考えたらコンビニ経営はとても大変で給料も安く中には生活が出来ない状態だったり過労死したり自殺したりする人もいたり経済的に苦しく何とか経費を抑えたいと考えるのは普通だと思いますがこれはあまりにも酷すぎです💢

最後の話は手短に話します。

2つめアルバイト・パートだからと言って周5日1日8時間以上働いているのに厚生年金等の社会保険をかけない職場もありました。
これも違法です‼️

アルバイト・パートでも周20時間以上勤務しているなら厚生年金等の社会保険をかけなければなりません‼️

皆さんの職場がこれに当てはまる若しくはこれらと近い感じならば労働基準局へ行くことを強くオススメします✨


「あれっ‼️」と思うことがあったら納得せず少し疑う事も大事です✨










最終更新日  2020.07.15 21:36:11
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