警備の待遇２

こんにちは、うさけいです。 前回の続きです。 上げ渋られ、やっとの思いで昇級しても上がる給料はたったの2,000円。 そんな低い待遇ですが、さらにきついのは隊長などの役職者です。 隊長といえば現場の責任者ですから負担も大きいです。 まして大型現場（隊員数の多いところです。）ともなれば負担の大きさも格段に違います。 そういった隊長ですが、当然別途手当が出ます。 その手当が面倒をみる隊員数で変わりますが、６，０００円から２０，０００円。 少なすぎる・・・・・・・ ２０，０００円でも時給にすると１００円程度のアップです。 ６，０００円にいたっては３０円程度。 支社の指示で書類やら何やらいろいろやり、会議にも出席し、訓練などシステムを作り実行し、お客様（管理会社）とのやり取り、隊員のやらかしの対応や責任取り、休日にも支社や現場から電話がかかってきたり・・・・・・・ とても見合うものではありません。 実際にみんなやりたがらない状況です。  ブログ村にはたくさんのブログがあります。↓ にほんブログ村 ブログランキングはこちら ↓