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カテゴリ:販促日記
現在、直取引や商工会がらみで15社ほど
販促コンサルティング・カウンセリングを行っていますが すごく伸びているところ、安定しているところ、伸び悩んでいるところ と差が付いています。 この4月からコンサルを始めさせていただいた小売&喫茶店さんは 着々と売り上げを伸ばしていますが それもオーナーご夫婦が私のアドバイスにしっかり耳を傾け ご夫婦でもしっかり話し合いながら 宿題や約束事などを1つ1つ実行に移していただいています。 そう、結局、プログレスの同じコンサル先でも 差が付いているのはこの「実行力」なんです。 プログレス前田のアドバイスや仕掛けを 素直に1つ1つコツコツと実行されているところは 着実に伸びています。安定してきています。 しかし、なかなか日々の仕事に追われ、 実行できていないところは・・・。 まぁ、実行力が乏しいクライアントの目の色を変えるのも私の仕事ですが 結局の自分のこと。 日常業務で忙しいのなら、どうにか時間が作れるように考えてほしいですし、 そういったアドバイスも求めてきて欲しいです。 変なプライドがあって、まだまだ私に素直に相談しきてれいない クライアントさんがいらっしゃいます。 今まで、あまりにも実行力が上がらないクライアントさんは こちらのほうから取引を止めたケースがあります。 お互いのためにならないと判断したからです。 30代、40代のいい大人に 「もっと、がむしゃらにやらないとダメですよ」 と説教するのはどうも性に合いません。 自分で現状や将来性の厳しさを感じ取って 寝る間や休みを惜しんで、次の戦略・次の仕掛けを練っていかないと。 人に言われる前に気付いてほしいというのが 私の願いです。 私がビシッと指摘して、目の色を変えるのも良いですが それでは「やらされ感」が出てしまい、 今まであまり上手くいった試しがありません。 どうにか、もっと攻めの姿勢でコンサルタントを活用して欲しいと 思います。 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
Last updated
2011.08.01 16:56:35
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