春木屋有限公司

さっぱり進まない試験勉強（また受けさせられる）も憂鬱だし、
明日からの仕事のことを思うと憂鬱。

やっぱり上司とうまくいかない。


入れ違いで夏休みだったのだけど、
休み前の最後の営業日には何も言ってなかったのに
翌週来てみたら「○○の件、急ぎよろしく」といった趣旨のメールが
２行だけ入っていた。口で言えよ…。

しかも、私だけ急いでもどうしようもない内容だったので、
ボチボチ進めながら上司が出てくるのを待とうと思った。

が、別の人から「○○はどうなってますか？来週じゃ遅いです」と督促。
しかも上司には”大至急やらないと間に合わない”と伝えてあるとのこと。


え？え？？
「大至急やらないと間に合いません」＝「○○の件、急ぎよろしく」？
そこまで行間読めないっての！！！

この上司、本当にこういうことが多くて。
振り方が悪いのか本人が悪いのか、明らかにキャパを超えてるっぽい。
だから指示が雑。次の工程を考えてるとは思えない。
半年近くやってるんだから、これに○日かるとか、書類は誰に回すとか、
いい加減覚えようよ。
私も出来る限りフォローしてきたつもりだけど、
近頃、当たり前のように期待されている状況に立腹中。

そりゃ、役付が電話してお願いしてきたら
皆仕方ないと思って頑張ってやってくれるよ。間に合うように。
でも、事務からすると規格外のことされるのって迷惑なんだよ！


そんな訳で、休み明けに不満を伝える。
「他の人に手順が伝わってない」
「作業日程を考慮していただけてるのか」


あの野郎「手順は分かってなかった」（←素直に認めるけどすぐに忘れる）、
でも「ちゃんと日程は考えてるつもりだ」だと！
つい正直に「え？そうは思えません」と返してしまった。

やつ（上司）も、ムカッときたらしく
画面を見つめたまま
「は～それはそれは、ご忠告アリガトウございます」


こんな状態でうまくいくはずがない。