|
カテゴリ:ビジネス全般
2007年に向けて。
俗に目標設定はSMARTに、と言われていますね。 ・Specific 「具体的か」 ・Measurable 「計測できるか」 ・Agreed upon 「同意しているか」 ・Realistic 「現実的であるか」 ・Timely 「期日が明確か」 特にMとTが大事かと考えてます。 ただ、気をつけなくてはならないことは、目標達成のため!とがんばりすぎると、常に現在に対し焦燥感や不満感を抱き続ける恐れがある点です。 短距離走ならいざしらず、長期的なパフォーマンスを出すためにはメンタルケアも大事です。 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
[ビジネス全般] カテゴリの最新記事
|