知識✖︎発想＝”０”　知識✖︎発想✖︎”考動”＝”∞” さぁ”考動”しよう

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仕事大好き35歳三児の父です⭐️

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唐突ですが貴方に質問です。

仕事において
『達成感と充実感』
どちらを大事にしますか？？？

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この問いに、
会社員のトップ5％の優秀な人材は、
9割以上が『達成感』
逆に残りの95％の人材の
70％が『充実感』
と回答しております。


この違いはなんなのかというと、
上位5％の人材は、
タスクを終えた『充実感』よりも。
結果を出せた『達成感』の方が
よっぽど大事だと思っているということです。


簡単にいうと、
会社への貢献度＝結果
自分が思う達成感＝結果
お客様への貢献度＝結果
のように、
『結果』を重視しているので
『達成感』は一入に感じるものです。

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さらに、
結果にこだわる上位5％は、
『給料は長く働いた時間の対価ではなく、
どれだけ”価値”を生み出せたか』にフォーカスしているため、
常に『目標達成＝価値』を意識しております。

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どうせおれは95％の人材・・・
と思う前に、
おれなら5％の人材になれる
”なる”と思って、
『達成感』を重視した仕事を心がけましょう。


土曜日の朝が楽しみではなく、
金曜日の夜の『達成感』を楽しみに、
生きてみましょう🎶

さぁ”考動”しよう

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