日曜日。

いつものようにルーチンな事務仕事。

次から次へと湧いてくるルーチンワークを、

これでもか、これでもか、と、やっつけていく。

でも、一向に減らない。（笑）

むしろ増える一方だ。





これでも、以前と比べれば

相当な量の仕事を各スタッフに委譲し、自分の仕事を減らしてきた。

スタッフでも出来そうなことはスタッフに任せて、

自分じゃなきゃ出来ない仕事だけを自分の仕事として残してきた。





そろそろ見直しの時期かもしれないなあ。

みんな成長しているし、仕事を任せられる環境も整いつつある。

誰かに任せられる仕事が他にもあるかもしれない。




きっと、多少のリスクを背負ってでも、

スタッフにチャレンジの機会を与えることも必要なのだろう。

その積み重ねが組織としての成長なのかもしれない。

リーダーとして、自ら率先して仕事をやる姿勢も大切だが、

あえて人にやらせることも、また大切なのだろう。





って、決して自分の仕事を減らして楽をしたいってワケではないですから。（笑）