「語り」のススメ。

2011.07.07

★今日のフォーカスチェンジ♪
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「語り」のススメ。

この４月からスタートした
勉強会「学び舎２１」。

前半は、私が語り、
後半は、おもに質疑応答と、
ときには実習をおこないます。

この前半の語りの部分を、
文字起こしして、きちんと
まとめてみようとしています。

音声を起こしてもらう作業です。

起こされてきた文字を読んで、
簡単な校正もおこないます。

その作業をやりながら、
気がついたことがあります。

毎月、確実に、私の語りが、
充実してきていることです。(^^ゞ

　　自画自賛です。スミマセン。

でも、これって、ある意味で
当たり前のことなんですね。

何ごとも、体験しなくては、
上達することはできません。

残念ながら、私たちは、
子ども時代に、この「語る」
という訓練を、ほとんど
受けることなくきています。

おおくのひとは、就職活動の
面接をするあたりになって、
はじめて、自分のことを語る
場面に直面するようです。

でも、就職の面接では、
本音を語ることなど、
なかなかできません。

これでは、自分のことを
思いのままに語るちからなんて、
つきっこないですよね。

１時間とはいいません。

３分間、いえ、１分だって
充分なのです。

語る時間を、自分のために、
もうけてみませんか？

ひとは、語ることで、
ことばを口にすることで、
あらためて、自分のことに
気づくものです。

私自身、「学び舎２１」で、
語ることをとおして、
自分のやりたい方向が
はっきりしてきたことを
感じています。

たとえば、朝の食卓。

家族で順番を決めてもいいです。

１分間、昨日のできごとでも、
今日やってみたいことでも、
何でも語ってみるのです。

とくに、あなたが、
子育て中のかたであるなら、
とてもすてきな時間に
なること、うけあいです。

まず、家族が一堂に会して、
だれかの話を聴く機会に
なりますからね。

ほんのちょっとの早起きは
必要ですが、それもまた、
「早起きは三文の得」♪

あなたが、会社の上司なら、
朝礼のときに、毎日、一人、
自分のことを語る時間を
部下に提供してみませんか。

建前や社交辞令ではなく、
自分の体験や、趣味のことなど、
率直に語ってもらうのです。

もちろん、ここで、点数を
つけてはだめですよ！(^^ゞ

学校で、サークルで、
地域で…。さまざまな場で。

日常のなかで、そんなふうに、
自分を語る時間を、
少しずつ増やしていったら、
私たちは、もっとわかりあう
ことができるのではないかしら。

そんなふうに思えて
しかたないのです。

語ることをとおして、
自分自身への気づきが
深まります。

語ることをとおして、
コミュニケーションが、
円滑になっていきます。

語ることをとおして、
個人の、そして集団の
ビジョンが明確になります。

というわけで、本日は
「語り」のススメ。

ぜひぜひ、トライしてみてください。

あなたの報告、お待ちしてます♪

－－かめおかゆみこ発行
　　　「今日のフォーカスチェンジ」
第１４８７号（２００７年１１月２６日発行）より

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Last updated 2011.07.07 14:06:51
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