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テーマ:モチベーション向上(426)
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中途で就職活動をする場合、経験者か、未経験者か、必ず問われます。特に最近は、即戦力を
求められる傾向にあります。情熱があって、思いがあっても、未経験者ゆえに 書類選考でふるいにかけられる場合があります。 しかし、面接官も、社長も、どんなにすごい人も、最初はみんな未経験者です。 ちょっとしたタイミングや機会によって、経験者側に属しているだけです。 経験は、過去の成果であり、未来の保証ではありません。これから伸びていく企業は 末永く一緒に仕事をやりながら、共に成長できる人を選択していきます。 本当に好きなこと、やりたいことなら、思いは、必ず実現します。 経験者か、未経験者より、その仕事が好きかどうかのほうが重要です。 ”その仕事が好きな未経験者”が、”その仕事がきらいな経験者”を あっという間に追い越します。 自分の未来を心豊かにするためには、本当にやりたいことを主張すべきです。 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
最終更新日
2005年07月27日 06時56分07秒
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