人生を楽しむ　楽(らく)に楽しく～

５Ｓ改善の実践ができるようになったら、どんどん周りを引き込んで欲しいです。
すると「５Ｓ改善人口」が増えて、飛躍的に現場が変わっていきます。
座学研修ではなくて、現場でのＯＪＴで５Ｓ改善の現場指導を行って欲しいのです。
つまり、周りのメンバーと一緒に５Ｓ改善を進めていくことです。
周りのメンバーが５Ｓ改善を好きになってくれれば大成功です。

◆教える時に一つだけ注意をして欲しいこと
すぐに改善案を教えてしまうことだけは、やめて欲しいのです。
改善案を言わないで、周りのメンバーから改善案を引き出して欲しいのです。
もちろん、指導者であるあなたも改善案を考えるのですが、これだと思う改善案が浮かんだら、周りのメンバーにヒントを出して、ディスカッションをしながら、その改善案を周りのメンバーから言ってもらうのです。
周りのメンバーにとって、自分の改善案になります。
誰でも人から与えられたことを行うのは、面白くありません。
でも、自分が考えたアイデアであれば、一生懸命行うものです。
メンバーが頑張って実施してくれると、必ず上手く行きます。
そして、メンバーの成果にしてあげてください。

◆５Ｓのワンポイント・レッスンが重要です
自分の能力を高めるもっとも良い勉強方法は、「人に教える」ことです。
自分が理解していないと、人に教えることは出来ません。
勉強しはじめた人の、素朴な質問にも答えることができません。
どんどん、５Ｓが好きなメンバーを増やしてほしいのです。
教えるといっても難しく考える必要はありません。
このテキストの各章の最初にある「まとめ」を、あなたの言葉で説明すれば良いのです。

あなたが先生になって「５Ｓ改善人口」をどんどん増やし、５Ｓ改善をさらに進めてください！

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