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2024年09月17日
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中国では高齢化が進み、労働年齢人口が減少し、養老年金も不足するのではないかなど以前から問題になっていた退職年齢引上げが決まりましたが、反対の声はなくならないようです。 退職年齢引上げ改革は来年1月1日から、15年かけて順次実施 全国人大常委会は退職年齢引上げを来年1月1日から、15年かけて実施すると決定した。同時に毎月支払う養老年金の最低納付年限を、2030年から、毎年6ヶ月引上げ、15年かけて20年に高める。 現行の退職年齢は男性職工は60歳、女性幹部は55歳、女性職工は50歳、1950年代の平均寿命、労働条件に応じて決めたものだが、当時と比べ平均寿命、教育程度、人口構造と労働力需給は大きく変化したので、退職年齢引上げは必然の傾向である。 人々は、退職年齢引上げ自体だけでなく、それによる就職の問題も懸念している。「若者の就職が困難になるのではないか」「年齢の高い労働者が雇用機会を得るのが困難になるのではないか」 配送員など肉体労働が増え、彼らがいないと困りますが、敬遠する人も多そうです。 新しい就業形態の人々を暖かくケアする必要がある 今は、宅配便、出前、ネット配車の運転手など新しい就業形態が市民生活を助ける重要な力になっており、それらの形態の労働者は8400万人と、全労働者4.02億人の5分の1を占める。 彼らに便利な作業環境を作ろうと、一部の社区が出入口、建物番号、部屋番号などを整理した地図を作り、オンラインで最適配送ルートを示し、配送時間を約20％短縮できた事例がある。 彼らへのケアは衣食住など生活面にも及び、彼らの住宅が普陀区にでき、月550-950元で住めるようになった。静安区には彼らのための食堂ができ、値段が安く、安心して利用できる。 出稼ぎの都市建設者のためのアパートを都市の中心部に建設 宅配便の程さんに最近、上海中心部に新しいアパートができた。室内はエアコンで涼しく、テーブルに座って、飲料を手にスマホを操作しながら、昼休みを快適に過ごせるようになった。 ここには196部屋、1310のベッドがあり、ベッドは月800-1000元で提供する。各部屋に洗面所、トイレ、洗濯機、冷蔵庫、洋服ダンス完備で、保安、配送員、介護者など基層労働者が住む。  次は求職などに来るホワイトカラーの一時的な住まいの提供です。 上海へ求職に来る時にどこに住むか：人材支援ステーション 求職、インターンの面接を受けに来る新人にとって、最初の挑戦は短期的な住まいをどう確保するかである。短期的に部屋を借りるのは難しく、ホテルは非常に高い。 この問題を解消するために、上海は無料で最大14日滞在できる人材支援ステーションを建設した。目下、浦東区、宝山区、閔行区がこのサービスを提供している。 今年の夏の暑さはひどかったですが、次のような人がいないと都会の生活は回りません。 今年の夏は多くの宅配人は真っ黒になった 昼のピーク時には彼らの姿が都市の風景 この夏は高温が続き、午後、43歳の付さんが宅配便の受取り場所へ着いた時には、オーバーオールは汗でびっしょりになった。1.8リットルの水のボトルと宅配便を受け取り、配達に向かった。  彼は山東省出身、上海で宅配便業界で働いてすでに18年になる。「29階建てのオフィスビルと居民区を受け持ち、毎日500件程度を配達します」 防暑のアームカバーをつけて電動自転車で走るが。「汗がすごく、1日にボトル1-2本飲む。会社が作業服を4着支給するので、毎日交換できる。お客さんには少々の遅れなどは理解して欲しい」 でも基層労働者の賃金は安いですから、300円足らずで食事できれば助かります。 一食当たり10数元、社区の食堂で若者と老人が食事を共にする 社区の食堂でおすそ分けしてもらうことが若者の新しい選択になった。この食堂は全ての年齢の人に開放されていて、1食の費用が10数元程度だが、高齢者にはさらに優遇がある。 責任者は、仕事の後でやってくる若者は増えていて、食堂の提供する量も増え、経営にも役立っており、今後はさらにメニューを増やし、様々な年齢層の需要に応えたいという。 お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう
最終更新日
2024年09月17日 07時45分59秒
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