経理合理化プロジェクト　児玉尚彦の読書日記

There are some "principles" of organization.
One is that organization has to be transparent.
People have to know and have to understand the organaization structure
they are supposed to work in.
Someone in the organization must have the authority to make the final
decision in a given area.
It also is a sound principle that authority be commensurate with responsibility.
It is a sound principle that any one person in an organization should have
only one "master."
[Management:Tasks,Responsibilities,Practices]Peter F. Drucker


「組織構造にはいくつかの守るべき原則がある。
　第一に、組織は透明でなければならない。
　誰もが自らの働く組織の構造を知り、理解できなければならない。
　第二に、最終的な決定権をもつ者がいなければならない。
　第三に、権限には責任が伴わなければならない。
　第四に、誰にとっても上司は一人でなければならない。」
『マネジメント―課題、責任、実践』Ｐ．Ｆ．ドラッカー著


最低限のルールで、透明な組織を目指します。。