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カテゴリ:セミリタイア
2009年にセミリタイアを自覚したので、2023年の今年は15年目(まる14年)になる。
旦那さんも今年は58歳。 本人は、60歳から年金を受け取りたいと言っている。 彼の年金だから好きにすればいいと思っているけれど、 年金受給がはじまれば、それはもうセミリタイアではなく、ただのリタイアだな、と思った。 10年くらい前のセミリタイア村に、年金で東南アジアに暮らしているブログがあって、 「ブログ村運営から、カテゴリをセミリタイアから年金暮らし(か何か)に変更するようにと強制された(怒)」という記事を書いているのを見かけたことがあるけれど、まぁ、それは仕方ないんじゃないかなと思ったものだった。 それとも、同じ年金暮らしでも、セミリタイアを経ている場合、何か違いがあるかな? 年金額みたいな事以外で、特別なにか変わりがあるか、ちょっと思いつかないな… また、私は2020年から労働収入を得ていないので、セミリタイアではなくアーリーリタイアと表現しないといけないのかもしれない。 でも、アーリーリタイアとしてしまうと、もう二度と働いてはいけないような圧力を感じてしまう(笑) 自分の裁量で、働いたり働かなかったり、自由にコントロールできるのが「セミリタイア」という曖昧な言葉の良いところだと思う。 (近年にぎやかなFIRE界隈は、自分とは違う世界の話と認識している) そんなわけで、残り少ない(かもしれない)セミリタイア生活、 もうしばらくこのカテゴリでおつきあいください。 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
最終更新日
2023.01.16 14:55:37
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