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社員育成(コンピテンシーによる人材育成研修)・就業規則・人事制度で会社を元気にする日々…

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ミネちゃん1962

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代書屋sr▼・ェ・▼@ Re:母親の死(12/24) ご母堂様のご冥福を心からお祈りします。…
ミネちゃん1962@ Re[1]:「大空のサムライ」 坂井三郎著(12/06) 業績向上ナビゲーターさん >私もこの本を…

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2009.04.01
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カテゴリ:助成金申請
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遂に俺のところにも来た「中小企業緊急雇用安定助成金」の申請。

助成率上乗せの改正が行われましたが、結局7,730円の頭打ちはそのままだから、そこそこ給与を払っている会社だと関係ありませんね。

しかも、判定基礎期間はともかく、その直前6ヶ月に解雇をしていないことが条件ですから、受給できる事業主は限定されるんではないでしょうか?

もう一つ新設された「残業削減雇用維持奨励金」も対象者が有期契約労働者と派遣労働者ということで、何か使えなさそうな気がします。


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Last updated  2009.04.02 00:13:36
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