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うさ警のらーめん裏日記

2020年08月22日
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カテゴリ:警備
こんにちは、うさけいです。

前回​の続きです。

うちの会社では定期的に、個人情報に関するテストみたいなものをやっています。

個人情報保護に違反するかそうでないかを、〇✕形式で答えます。

その後答えを知らされ自分で確認するというものですが、そうじゃないだろうと思います。

もちろん何が良くてだめなのかを知る必要はありますが、知っててもやる人への対処になっていません。

テスト以上に教育が必要なのですが、その手間はかけません。


またこれも定期的にやっているのですが、ストレスチェックというものがあります。

これは各項目に答えて、個人がどのくらいストレスをかかえているかを知るためのものです。

これをやると高ストレス判定の人には、結果表に医師の診断を受けることを勧める旨の文章が書かれます。


それだけ?


確かに私生活に関しては別ですが、社内の件は少なくとも医師では解決できないわけですから、会社で対応すべきです。

でもそんなことはせず、「医師に相談してください。」の一文で終わり。

やるのならやるべきことを最後までやってほしいです。








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最終更新日  2020年08月22日 09時30分33秒
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