6274998 ランダム
 HOME | DIARY | PROFILE 【フォローする】 【ログイン】

住宅営業マン日記~月いちこと菊原智明@営業コンサル@大学講師

住宅営業マン日記~月いちこと菊原智明@営業コンサル@大学講師

【毎日開催】
15記事にいいね!で1ポイント
10秒滞在
いいね! --/--
おめでとうございます!
ミッションを達成しました。
※「ポイントを獲得する」ボタンを押すと広告が表示されます。
x

PR

Profile

月いち

月いち

Keyword Search

▼キーワード検索

Archives

Freepage List

March 23, 2024
XML
カテゴリ:トップ営業マン

営業の二刀流は会社の宝、絶対に流失させない

↑今日の住宅営業マン日記のテーマはこれ

 

おはようございます。

菊原です。

今日はソフトボールの練習日です。

監督も変わりました。

25歳の若い監督についていきたいと思います。

 

営業フレーズ言いかえ事典

https://amzn.to/3GijGKc



使ったその日から売上げが右肩上がり! 営業フレーズ言いかえ事典 [ 菊原智明 ]
 

■音声教材で営業について学びませんか?

・お役立ち情報事例集http://www.tuki1.net/fp1_teaching/case01_news.html

・営業通信講座(12ヵ月間)http://kikuhara.jp

・営業教材http://www.tuki1.net/fp1_teaching/index.html

 

~営業の二刀流は会社の宝、絶対に流失させない~

 

トップ営業スタッフには2つのタイプがいる。

その一つは

自分だけ結果を出す

というタイプ。

 

人口減、物価高騰・・・。

いろいろな不利な要素がある。

そんな中、言い訳ひとつせず平然と結果を出す。

 

こういった人を見ると

「本当に凄いな」

と尊敬する。

 

もう一つのタイプは

自分も結果を出し、人を育てる能力がある

という人。

 

いわゆる

プレイングマネージャー

と呼ばれる人たち。

 

自分で契約を取る。

それもトップレベル。

それだけで十分スゴイ。

 

その上、部下や後輩を

売れる営業スタッフ

に育てていく。

 

営業の二刀流。

このタイプの人は非常に少ない。

まさに会社にとって一番の財産。

宝のような存在なのだ。

 

会社にこのタイプの人がいたとする。

その場合、絶対に手放してはならない。

もし他社に流失したら大変なことになる。

 

営業の二刀流の人材は宝。

流失しないよう大切にしてください。

 

※今日の内容はいかがでしたか?よろしければお友達に転送ください

↓【人に良い事をすれば必ず幸運が訪れますよ】

■おススメ日記【住宅営業マン日記】http://plaza.rakuten.co.jp/tuki1/

 

★ランチ一回分でマニアックな営業スキルが手に入る!

毎週金曜日【稼げる人、売れる人に変わる知恵】【1ヵ月無料】

https://www.mag2.com/m/0001684847.html

 

■菊原智明の書籍コーナー(78)

https://tuki1.mobi/

 

―――――――――――――――――――――――――――――

■公式ホームページ

 






お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう

Last updated  March 23, 2024 05:00:21 AM
コメント(0) | コメントを書く



© Rakuten Group, Inc.