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カテゴリ:仕事
今、会社は27年間勤めた人が辞めて、 まだ3ヶ月前に20歳代の若い人を雇った状態である。 だから一人前としての活躍は、今の時点では皆無である。 会社としては、先行投資の真っ最中なわけで、 新人が一人前になるのに、ある程度の年月が必要である。 私が会社を抜ける為には、経理や業務以外に 上司をサポートできる人が必要になる。 それができるのは、今金沢に居る人なのだけど‥ 金沢の人を呼び寄せるには、北陸三県を任せられる人が必要となる。 なので、今回入った新人を育てる必要ができてくる。 それには年月が必要で‥ う~ん、だから上司が言っている意味も分かるのだけれど、 3年の延長は、今の時点でとても考えられない。 だからと言って、30年以上同じ釜の飯を食べてきた相手に対して、 一刀両断に断るわけにもいかない。 悩んだ末‥ 有給をいままでの倍もらうという条件で、もう暫く勤めることにした。 もう暫くって? 私は1年‥長くても2年のつもりだけど、上司はもう安心しきっている。 上司に、「1年したらそちらの気が変わるかもしれないし、 新人も多少使えるようになり、状況が変わるかもしれないよね?」 と言ったのだが、もう聞いちゃ~いない。 一緒に定年を迎えるつもりでいるから困ったものである。 これではまた辞める話しになったら、揉めることになりそうだ。 はたして私が第二の人生を出発するのは、いつになるのだろうか? さて、会社勤めを続行していくためには、 私のほうも考え方を変えなければならない。 同じように生活していては、病気を呼び込むことになる。 どうやって手を抜いていくか‥ どこか考え方に無理は無いか‥ 私が生活全般を見直す必要がある、ということである。 そういえば‥ どういうわけだか、モチベーションが上がった自分に気が付いた。 上司の根拠の無い、「そんなの1日で上げられる」 という言葉は、 根拠が無いにも関わらず、暗示がしっかり入っている。 ただ、1日では到底無理だったが‥ 我々は日々、テレビや新聞、 或いは会社の同僚や友達から色々な情報を取り入れている。 その情報が、いつの間にか自分の中に浸透していき、 考え方や行動に影響を与えているのである。 だから、良い話しやポジティブな考え方、 そういったものを、日々取り入れていく方向で生活するべきである。 そうすることが、自分の心と体を健康に導いていくだろう。 まぁ、自分の思い通りに事が運ばない原因の一つは、 具体的なイメージが出来ていない私の責任でもあるわけで、 願望を実現しようと思ったら、こちら側が信念をしっかりもって、 願いは叶うと心の底から信じることが必要である。 それがしっかりイメージできれば、願いは叶っていくわけである。 まだまだ甘いなぁ~私は‥ レイキの遠隔のイメージは、しっかりできるのにねぇ。 イメージ力をつけなければいけないと、思った次第である。 さて、色々策を練りつつモチベーションも上げて、 取りあえず頑張ってやっていきますか。 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
最終更新日
2012年03月13日 08時49分28秒
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