【天平美人】　　～私らしく輝くために～

フリーランス１６０日目


本日は某社女性活性化プロジェクトの打ち合わせをしました。

女性のキャリア開発って

まだまだ遅れているような気がしました。


女性のキャリアは

その就業者人口の推移から

　Ｍ字型

といわれます。


それは、

学校卒業後はみんな働くため

人数も増えます。

しかし、

　結婚・出産等で退職

そのため、２８歳～３５歳くらいの

女性就業者人口が減ります。

そして、

子供が成長し、手が離れたころに

再びパート社員等で働き始めるので

女性の就業者人口が増えるのです。


「キャリア」というと

　バリバリ働く

イメージを持つ人が多いかもしれません。

でも、

人生の中で

　どのように働きたいか

と考えて

実践するのはとても大切なことです。


そして、

働き方を考えることに男女差はありません。


でも、

残念なことに、

まだまだ、女性が働きやすい環境とは言い難いです。


まずは、私自身が「楽しく働く」を実践する

そのことから始めて

いろいろな活動を広げていきます。


■　事実
　女性は結婚や出産を機に仕事やめる人も多いです
◆　気付き
　男性で結婚退職・出産退職をする人は僅少です
●　教訓
　仕事自体に魅力があることも重要なポイントです
★　宣言
　私は、仕事の魅力を見つけ、自ら楽しく働くを実践します


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