上司から告げられた新社員の指導
確か１週間くらい前だったでしょうか、私たちの部署（仕事はＳＥの仕事をやってます）に新社員（あえて新入社員という表現をしないのには理由があります）が配属になるという話は聞いていましたが、その人が配属になるのは７月１日付けです。すなわちそれは明日のことです。そういった情報は聞いていたのですが、その新社員について私は夕方上司に別室に呼ばれました。話すと長くなりますので要約しますと要は私にその教育・指導をやってほしいと言う匿名でした。私は毎日毎日は確かに忙しいですがそれを断る理由もすべもなく受け入れました。「受け入れました」という表現はちょっと違うかもしれません…サラリーマンですから。そんなわけで４月のチームリーダーと言い今回の新社員の教育・指導と言い私がなんだか今までと違う世界に入ってゆくようなそんな気がしてなりません。ただもしこれが会社からの期待とか言うものであれば失敗は許されません…頑張らなければと再度自分の気持ちに渇を入れた私でした。
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