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カテゴリ:業務改革
仕事はすっかり元に戻ってきたような気がします。
ここ最近での在宅勤務率は20%程度、出社率は60%程度です。 時差出勤する人も少なくなってきました。 私も在宅勤務は週1日程度、出社時間は先週後半から定時出社にしました。 17時過ぎで退社しても、結局18時までが通常の勤務時間ですので、メールなどはどんどん入ってきます。 そうすると、結局は帰宅後に急ぎのメールの処理などをしなければならなくなります。 朝の早い時間でも、電車はだいぶ混んでいるので、通常の勤務に戻しました。 今後、時差出勤の機会はほとんどなくなると思います。 また、Zoom会議も頻繁にありますが、通常の対面での社内会議が増えてきました。 3月から約3ヶ月間、対面の会議はほとんど実施されていませんでした。 これが一気に元に戻ってきました。 今日は月次の報告や何やらと、会議が3件ありました。 さすがに久しぶりに会議の3連投は疲れます。 この後にもう1件、社外のTV会議がありました。 このあたりの兼ね合いは難しいところです。 全てをコロナ前に戻す必要はないと思いますが、せっかくなので会議も効率化したいものです。 私の部署が主催している会議ではないので仕方ないですが、会議が多いと疲れますね。 梅雨入りしました。 これからの季節は、ランナーにとっては我慢の季節です。 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
最終更新日
2020年06月11日 18時25分17秒
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