カテゴリ:実践ビジネス力
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![]() 人気ランキングに参加しています。 良かったら【ポジティブな暮らし】をクリックお願いします。 ![]() ^-^◆ 【実録】若い人の戸惑いへのアドバイス [1] <Renewal> 君からのメールの文……、 確かにしっかり読みましたよ。(^<^) 一行、一行、その真剣な言葉には、 心打たれるものがありました。 私の意見が参考になるかどうか……、 それは分かりません。 ……しかし、君の文章の行間にちらつく、 私への期待を感じて……、 辛口の意見も欲しいんやなーー……と。(^。^) そういう事なら私も本音で書き綴りたいと思っています。 きっと耳の痛いこともあるかもしれないし……、 少々長くなるかもしれないけれど……最後まで読んで下さい。 ![]() 現在、君が選んでいる道は、 IT関連技術の専門家として生きていく道ですね。 君は、まだまだ未熟な段階ですが頑張っていますね。(^-^) 現在はお客様の会社に対して、ITサービスや商品や、 成果物を提供したり、また、時にはアドバイスしたり、 ご指導をするといった仕事にも携わっているようですね。 言うまでもなく、かなり専門性の高い仕事です……。 そして、君達の専門家としての成長の度合いが、 君の会社の将来の命運を左右すると言っても、 けっして過言ではないでしょう。 ![]() ![]() 仕事の質は高く、 先進性もあり、 創造力も豊かなものが要求されます……。 又、お客様にとっても、 かなりの投資を必要とされるケースが多いですね。 当然、お客様の方も必死のはずです。……ですから、 営業担当者と一体となってお客様との深い信頼関係を作ることも とても重要になってきます。 ![]() 仕事をスムーズに、且つ低コストで、 又効果的に進める為に、君たちには数々の資質が求められます。 専門知識・技術力はもちろんのこと、広い見識、実務経験、 はたまた、折衝力・推理力・指導力・先見性等々と 数え上げれば切りがありません。 ![]() しかし、私が昨今、やや見過ごされている様に感じる、 そんな資質があります。 「自主独創性」という資質です。 とりわけ君たち若いエンジニアに自主性が乏しいと、 感じていて将来に不安は募るばかりです。 いみじくも君が指摘しているように、 上の者が、全く形通りの指揮をし、 下の者がほとんど疑問なくそれに従う……。 そういった構図が延々と繰り返されている様に見えます。 これでは何時まで経っても若い人の独り立ちというか、 成長は望めそうもありませんよね。 ![]() 少なくとも君は不満を抱いている。 ではなぜ、そうなっているのか……? もちろん上に立っている仕事のベテランやリーダー達には、 それなりの言い分があります……。 彼らも若手の育成の大切さは十分承知しているのです。 しかし彼らは、顧客に直結する仕事に携わっている場合が 多いのも事実です。お客様から要求される品質を納期通りに、 そして、目標コストを厳守して達成しなければならないという、 目の前の厳しい現実にさらされています。超多忙です。 とても、若手の育成までは手が回らないというのが、 その言い分でしょう。 ![]() 要するに……、 厳しい品質保証は当然の事として、 仕事の生産性を上げる事を意識し、 納期を厳守することの大切さを思えば……、 とても若手に気は回らない。……気にはなっていても。 若手の自主性や独創性開発の為に、 意識的に時間的余裕を作ってやることが、 極めて難しいということでしょう……。 そして……それが現場の実態でしょう。 ![]() ……従って、 時間的に贅沢を言える業態じゃないから、 若手はそれぞれ自覚して自分でちゃんと努力しなさい!! というのが、上の者の現実の本音かもしれませんね……。 <続く> ![]() 人気ランキングに参加しています。 良かったら【ポジティブな暮らし】をクリックお願いします。 ![]() ========================================================= ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 今まで蓄積した本ブログの一部を抜粋して本にしました。 『愛ことば・心の散歩路(ビジネス編上巻・中巻・下巻)』です。 それぞれ200円です。(^-^) AMAZON公式サイトで「愛ことば」で検索して下さい。 良かったら、どうぞ。よろしく、お願いします。 『愛ことば・心の散歩路(ビジネス編上巻・中・下巻)』 ![]() ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
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