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カテゴリ:雇用
「あっせん」は、公益委員、労働者委員、使用者委員の3人で構成されるあっせん員が、当事者双方からお話を伺い、問題点を整理しながら、解決に向けた合意点を探り、話し合いによって紛争が解決するようお手伝いするものです。 あっせんの申請は労働者側、使用者側のどちらからでも申請できます。 ※労使間の紛争が発生していることが前提となりますので、不満を持っているだけでは申請できません。労働者又は使用者が、相手方に主張や要望を伝えて、対立したり、拒否されたり、無視されたときにあっせん制度をご利用ください。 連絡先や詳しいことは、北海道労働委員会のホームページへ。 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
最終更新日
2017.01.12 11:07:56
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